2015. A Zalaegerszegi Járás Esélyegyenlőségi Fejlesztési Programja

Méret: px
Mutatás kezdődik a ... oldaltól:

Download "2015. A Zalaegerszegi Járás Esélyegyenlőségi Fejlesztési Programja"

Átírás

1 2015. A Zalaegerszegi Járás Esélyegyenlőségi Fejlesztési Programja

2 Tartalom HELYZETELEMZÉS... 3 A Zalaegerszegi járás bemutatása... 3 I.1. Területi jellemzők... 3 I.1.2. Demográfiai jellemzők... 5 I Munkanélküliségi adatok... 7 I.1.4. Foglalkoztatási problémák a zalaegerszegi járásban: I.1.5. A Zalaegerszegi Járásban élők egészségi állapota Befejezett felsőfokú iskola Befejezett középiskola Befejezett szakmunkásképző vagy szakiskola Befejezett felsőfokú iskola Befejezett középiskola Befejezett szakmunkásképző vagy szakiskola I.1.6. Szociális ellátórendszer A JÁRÁSI TELEPÜLÉSEK HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJAINAK PRIORITÁSELEMZÉSE II.1. A család és munkahely összeegyeztethetősége kapcsán végzett járási kutatás II.2. A közfoglalkoztatottak teljes munkaerő-piaci reintegrációjának lehetőségeit vizsgáló kutatás II. 3. Priorizált esélyegyenlőségi témák a járásban II. 4. A földrajzi eloszlás pontosító eredményei II.5. Célok, javaslatok járási szintű esélyegyenlőségi cél járási szintű esélyegyenlőségi cél járási szintű esélyegyenlőségi cél járási szintű esélyegyenlőségi cél járási szintű esélyegyenlőségi cél II.6. Releváns as Operatív Programok Terület- és Településfejlesztési OP Emberi Erőforrásfejlesztési OP Közigazgatás- és közszolgáltatás- fejlesztési OP

3 Gazdaságfejlesztési és Innovációs OP Rászoruló Személyeket Támogató OP II. 7. Kommunikációs/nyilvánossági terv II. 8. Záró gondolatok

4 HELYZETELEMZÉS A Zalaegerszegi járás bemutatása I.1. Területi jellemzők A Zalaegerszegi járás Magyarország Nyugat-dunántúli régiójában található, Zala megyében. A megye 6 járása közül a legnagyobb területű és lakosságszámú, mint ahogy az az 1. ábrán is látható. A járáshoz 84 települési önkormányzat tartozik. Településszámát tekintve az ország legnagyobb járása. 1. Ábra: Zala megye járásainak térképe 3

5 A Zalaegerszegi járás illetékességi területe, mint ahogy azt a 2. ábra is megjeleníti: Alibánfa, Almásháza, Alsónemesapáti, Babosdöbréte, Bagod, Bak, Baktüttös, Becsvölgye, Bezeréd, Bocfölde, Boncodfölde, Böde, Búcsúszentlászló, Csatár, Csertalakos, Csonkahegyhát, Csöde, Dobronhegy, Egervár, Gellénháza, Gombosszeg, Gősfa, Gutorfölde, Gyűrűs, Hagyárosbörönd, Hottó, Iborfia, Kávás, Kemendollár, Keménfa, Kisbucsa, Kiskutas, Kispáli, Kustánszeg, Lakhegy, Lickóvadamos, Milejszeg, Misefa, Nagykapornak, Nagykutas, Nagylengyel, Nagypáli, Nemesapáti, Nemeshetés, Nemesrádó, Nemessándorháza, Nemesszentandrás, Németfalu, Orbányosfa, Ormándlak, Ozmánbük, Pacsa, Padár, Pálfiszeg, Pethőhenye, Petrikeresztúr, Pókaszepetk, Pölöske, Pusztaederics, Pusztaszentlászló, Salomvár, Sárhida, Söjtör, Szentkozmadombja, Szentpéterfölde, Szentpéterúr, Teskánd, Tilaj, Tófej, Vasboldogasszony, Vaspör, Vöckönd, Zalaboldogfa, Zalacséb, Zalaegerszeg, Zalaháshágy, Zalaigrice, Zalaistvánd, Zalalövő, Zalaszentgyörgy, Zalaszentiván, Zalaszentlőrinc, Zalaszentmihály, Zalatárnok A Zalaegerszegi járást jellemző adatok: Járáshoz tartozó települések száma: 84 Terület, km²: 1045 Népsűrűség, fő/km²: 101,4 Lakónépesség év végén, fő: év alattiak aránya, %: évesek aránya, %: 70,1 65 év felettiek aránya, %: 16,9 Nyilvántartott álláskeresők aránya a munkavállalási korú népességből, %: 8 Egy adófizetőre jutó személyi jövedelemadó alapot képező jövedelem, ezer Ft: 1740 Nyugdíjban, nyugdíjszerű ellátásban részesülők száma ezer lakosra: 275 Rendszeres szociális segélyben részesítettek átlagos száma ezer lakosra: 2,7 Óvodával rendelkező települések aránya, %: 39,3 Általános iskolával rendelkező települések aránya, %: 32,1 Középiskolával rendelkező települések aránya, %: 1,2 Regisztrált vállalkozások száma ezer lakosra: 161 4

6 2. ábra: a Zalaegerszegi járás térképe A járás székhelye Zalaegerszeg Megyei Jogú Város, amely egyben megyeszékhely is. I.1.2. Demográfiai jellemzők A járás területén 81 község és 3 Város található: Zalaegerszeg Megyei Jogú Város fő feletti, Zalalövő és Pacsa fő alatti lélekszámú. A évi településsoros népességi adatok 84 településre vonatkozóan az 1. sz. táblázatban megtalálhatók. 1. sz. táblázat: A Zalaegerszegi Járás településeinek lakosságszáma 5

7 Település Lakosságszám (2015. április) Település Lakosságszám (2015. április) Település Lakosságszám (2015. április) 1 Alibánfa Kemendollár Pókaszepetk Almásháza Keménfa Pölöske Alsónemesapáti Kisbucsa Pusztaederics Babosdöbréte Kiskutas Pusztaszentlászló Bagod Kispáli Salomvár Bak Kustánszeg Sárhida Baktüttős Lakhegy Söjtör Becsvölgye Lickóvadamos Szentkozmadomb 68 ja 9 Bezeréd Milejszeg Szentpéterfölde Bocfölde Misefa Szentpéterúr Boncodfölde Nagykapornak Teskánd Böde Nagykutas Tilaj Búcsúszentlászló Nagylengyel Tófej Csatár Nagypáli Vasboldogasszon 581 y 15 Csertalakos Nemesapáti Vaspör Csonkahegyhát Nemeshetés Vöckönd Csöde Nemesrádó Zalaboldogfa Dobronhegy Nemessándorház Zalacséb 554 a 19 Egervár Nemesszentandrá Zalaegerszeg s 20 Gellénháza Németfalu Zalaháshágy Gombosszeg Orbányosfa Zalaigrice Gősfa Ormándlak Zalaistvánd Gutorfölde Ozmánbük Zalalövő Gyűrűs Pacsa Zalaszentgyörgy Hagyárosbörönd Padár Zalaszentiván Hottó Pálfiszeg Zalaszentlőrinc Iborfia Pethőhenye Zalaszentmihály Kávás Petrikeresztúr Zalatárnok 658 ÖSSZESEN Forrás: Kormányhivatalok weboldala, Zala megyei önkormányzatok adatai és elérhetőségei A települések lakosságszám szerinti összetétele a következő: 1000 fő felett: 13 település 15 % fő: 17 település 20 % fő: 46 település 55 % 100 fő alatti: 8 település 10 % A járás jellemzően aprófalvas szerkezetű, hiszen a települések 65%-a 500 fő alatti lakosságszámú, 10%-a pedig törpefalu, azaz lakosságszáma nem éri el a 100 főt. Mind 6

8 demográfiai, gazdasági, mind egyéb tényezőket tekintve észrevehetően nagy a kontraszt a megyeszékhely és az azt körülvevő törpe- és aprófalvak között. I Munkanélküliségi adatok A járás átlagos munkanélküliségi rátája a 2014.december 31-i adatok szerint 9 %, mely a megyei átlagnál (10,1%) alacsonyabb. Ez annak tudható be, hogy Zalaegerszegen, mint megyeszékhelyen összpontosul a vidéki lakosság foglalkoztatása. A járásban a nyilvántartott álláskeresők száma a 2. sz. táblázat szerint alakult Zala megyében. Az adatokból látható, hogy mind a megyében, mind a zalaegerszegi járásban folyamatosan csökken a munkanélküliség. 2.sz.táblázat: A nyilvántartott álláskeresők átlagos száma és aránya a megyében Megnevezés Nyilvántartott álláskeresők, fő Álláskeresők aránya, % I. félév I. félév Változás,% I. félév I. félév Változás, %-pont Keszthely ,7 8,3-3,4 22,6 Lenti ,0 8,8-2,2 30,0 Nagykanizsa ,0 11,9-3,1 23,8 Zalaegerszeg ,3 9,0-3,3 25,7 Zalaszentgrót ,8 12,0-3,8 31,6 Letenye ,3 14,3-3,0 25,2 Zala összesen ,3 13,4 10,1-3,3 Forrás: Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat weboldala, Zala megye III. negyedév, , ei_2014iiine A 3. sz. táblázatból látható, hogy a járás területén nyilvántartott álláskeresők 27,6 %-a (1027 fő) 1 évnél hosszabb ideje munkanélküli. Ugyanez az arány Zalaegerszeg Megyei Jogú 7

9 Városban is hasonló (26%), hiszen 1945 álláskeresőből 513 fő egy évnél hosszabb ideje álláskereső. 3. sz. táblázat: A nyilvántartott álláskeresők száma a tartózkodási helyük szerint, településenként i állapot szerint S.sz. Zalaegerszegi járás települései Nyilvántartott összesen (fő) Folyamatos nyilvánt. hossza >365 nap 8 Járadék típusú ellátás Segély típusú ellátás (fő) FHT, RSZS (fő) Munkav. korú népesség (fő) 1. ALIBÁNFA ALMÁSHÁZA ALSÓNEMESAPÁTI BABOSDÖBRÉTE BAGOD BAK BAKTÜTTÖS BECSVÖLGYE BEZERÉD BOCFÖLDE BONCODFÖLDE BÖDE BÚCSÚSZENTLÁSZLÓ CSATÁR CSERTALAKOS CSONKAHEGYHÁT CSÖDE DOBRONHEGY EGERVÁR GELLÉNHÁZA GOMBOSSZEG GŐSFA GUTORFÖLDE GYŰRŰS HAGYÁROSBÖRÖND HOTTÓ IBORFIA KÁVÁS KEMENDOLLÁR KEMÉNFA KISBUCSA KISKUTAS KISPÁLI KUSTÁNSZEG LAKHEGY LICKÓVADAMOS MILEJSZEG MISEFA NAGYKAPORNAK NAGYKUTAS NAGYLENGYEL NAGYPÁLI NEMESAPÁTI NEMESHETÉS NEMESRÁDÓ NEMESSÁNDORHÁZA

10 47. NEMESSZENTANDRÁS NÉMETFALU ORBÁNYOSFA ORMÁNDLAK S.sz. Zalaegerszegi járás települései Nyilvántartott összesen (fő) Folyamatos nyilvánt. hossza >365 nap Járadék típusú ellátás Segély típusú ellátás (fő) FHT, RSZS (fő) Munkav. korú népesség (fő) 51. OZMÁNBÜK PACSA PADÁR PÁLFISZEG PETHŐHENYE PETRIKERESZTÚR PÓKASZEPETK PÖLÖSKE PUSZTAEDERICS PUSZTASZENTLÁSZLÓ SALOMVÁR SÁRHIDA SÖJTÖR SZENTKOZMADOMBJA SZENTPÉTERFÖLDE SZENTPÉTERÚR TESKÁND TILAJ TÓFEJ VASBOLDOGASSZONY VASPÖR VÖCKÖND ZALABOLDOGFA ZALACSÉB ZALAEGERSZEG ZALAHÁSHÁGY ZALAIGRICE ZALAISTVÁND ZALALÖVŐ ZALASZENTGYÖRGY ZALASZENTIVÁN ZALASZENTLŐRINC ZALASZENTMIHÁLY ZALATÁRNOK Összesen: Forrás: Nemzeti Foglalkoztatási Szolgálat weboldala Bár a Nyugat-Dunántúli Régióban 13 évvel ezelőtt Zala megye a foglalkoztatottak 29%-át adta - amely arány minimális eltérésekkel napjainkig megmaradt -, kevesebb, mint egyéves időintervallumot vizsgálva a számok jelentős eltéréseket mutatnak. A járást meghatározó, egyik legnagyobb foglalkoztatói ágban, az elektronikai iparban (is) érzékelhető piaci mozgások miatt a foglalkoztatotti létszám időszakosan (akár hónapokra) 3-4%-kal is csökken. 9

11 Zala a gazdasági mutatókat tekintve a többi megyéhez viszonyítva a középmezőnyben helyezkedik el I. félévének végén a megyében a regisztrált vállalkozások száma 48,6 ezer volt, ebből 11,9 ezer volt a társas és 36,7 ezer az egyéni vállalkozás. Az ezer lakosra jutó vállalkozások száma 170, ami a 8. legmagasabb a megyék között. (Első Magyar-Dán Termelő Iskola Alapítvány, Zalaegerszeg és Térsége Többcélú Kistérségi Társulás, Zalaegerszegi Kistérségért Fejlesztési és Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft. konzorciuma, 2010.) A munkaerő-piaci tendenciákat vizsgálva, a járás 2010-ben a foglalkoztatási mélypontra került, ebből sajnos természetszerűleg következően a munkanélküliség csúcspontra jutott ben lényegesen javultak a foglalkoztatási mutatók, és a II. negyedévi változások ellenére a foglalkoztatottak száma magasabb, a munkanélkülieké alacsonyabb lett a két évvel korábbinál években folyamatosan fejlődés mutatható a foglalkoztatás alakulásában, de hozzá kell tenni, hogy ezen a közfoglalkoztatási statisztikák nagyban javítottak ben 367 fő kapcsolódott be a közfoglalkoztatásba. (Zalaegerszegi Kistérségért Fejlesztési és Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft., ) Az álláskeresők átlagos aránya a gazdaságilag aktív népességhez viszonyítva a évi 11,7%- ról minimálisan, 11,6%-ra mérséklődött 2013-ra, 2014-re ez az arány 10,8 %, volt. Napjainkban ahogy a 3. táblázatból is látható fő munkavállalási korúra fő nyilvántartott álláskereső jut, így ez az arány mindössze 5,1 %. A zalaegerszegi járás adottsága folytán alapvetően mező- és erdőgazdasági jellegű vidék. Különösen a vonzott településeken fontos az agrár- és erdészeti tevékenység. A szántóföldi növénytermelés mellett hagyományai vannak a gyümölcskertészetnek, különösen az almatermesztésnek. Az ipari tevékenység alapvetően a városokba, azon belül is különösen a megyeszékhelyre koncentrálódik, vidéken inkább a helyi igényeket kielégítő kisipari tevékenységek fontosak. A gazdasági és foglalkoztatási központnak tekinthető Zalaegerszeg iparának szerkezete az elmúlt időszakban átstrukturálódott, igazodott a piaci igényekhez, bár kevésbé jelentek meg a magas hozzáadott értékű tevékenységet folytató üzemek, a foglalkoztatásban pedig számottevő maradt a betanított munkaerő alkalmazása. A vonzáskörzetben élő gazdaságilag aktívak ugyanakkor többek között e cégek munkaerő szükségleteinek biztosításához járulnak hozzá. 10

12 A megyeszékhely mellett a közlekedési folyosók mentén elterülő településeken különösen a közút- és vasúthálózati fejlesztések által érintettek környezetében fokozatosan erősödnek a kereskedelmi, logisztikai, gazdasági jellegű és személyi szolgáltatások. A vonzó természeti környezet és gazdag kulturális örökség miatt a falvakban egyre inkább kitörési pontnak számít a turizmus. A zalaegerszegi járásban regisztrált vállalkozások főtevékenység szerinti struktúrája egyaránt magán hordozza a fejlett piacgazdaságra jellemző viszonyokat és a térségi adottságok és lehetőségek jegyeit. Összességében kétharmaduk szolgáltatási feladatok nyújtására, egyharmaduk pedig valamilyen termelő tevékenység végzésére jött létre. A gazdaságban és a társadalomban lezajlott folyamatok következtében jelentősen módosult az elmúlt két évtizedben a népesség gazdasági aktivitása. Szűkült a munkaerőpiac, módosult a foglalkoztatás struktúrája, és megjelent a munkanélküliség. A kedvezőtlen demográfiai folyamatok miatt csökkent a munkaerő-utánpótlást biztosító fiatalkorúak száma. A folyamatos öregedés és a korai nyugdíjazás lehetőségeinek megteremtődése pedig az inaktívak állományát szélesítette ki, növelve ezzel együtt a társadalomra háruló terheket is. Zalaegerszeg város foglalkoztatási helyzetében nem következett be éles törés a gazdaság gyökeres átrendeződése nyomán, miközben vidéken a korábban fő megélhetési lehetőséget biztosító mezőgazdasági közép- és nagyüzemek megszűnése és átalakulása következtében jelentős számban szűntek meg munkahelyek. Szerencsére a megyeszékhelyen a korábbi főként a fővárosból vidékre telepített gyáregységek megszűnése ellenére dinamikus vállalkozás-alapítási hullám indult meg, a külföldi érdekeltségű vállalkozások megtelepedése révén pedig nemcsak a helyi szabad munkaerő, hanem a vonzáskörzet egy részében élők számára is teremtődtek új álláslehetőségek. A közlekedési kapcsolatok javítása és a megélhetési kényszerből adódó napi ingázás felvállalása így összességében azt eredményezte, hogy vidéken sem ugrott meg számottevően a munkanélküliség szintje. Ennek ellenére az ingázási feltételek kedvezőtlenek a térségben. Piaci viszonyok között a munkanélküliség szintje elsősorban a gazdasági folyamatok függvénye, amelyet jelentősen befolyásolhatnak a központi és helyi szabályozások, intézkedések. 11

13 2014-ben a vállalatok közel 40%-a tapasztalta, hogy nehezen talál megfelelő szakembert. Az elsődleges kiválasztási szempontok között szerepelt a megfelelő szakmai nyelvismeret, és az önálló munkavégzés képessége. A vállalatok döntő többsége még mindig személyes kapcsolatok alapján keresett új, az előbbi kritériumoknak megfelelő munkaerőt, ám ez a módszer sokszor nem vezetett eredményre. Meg kell jegyezni, hogy munkaerő-kölcsönzés adta lehetőségekkel csak a nagyobb létszámú vállalatok élnek. A járás szinte összes önkormányzatára jellemző a munkanélküliség és főleg az aprófalvakban a fiatalok elvándorlása, az elöregedő lakosság, amelynek összetételében minden esélyegyenlőségi célcsoport megtalálható. Különösen magas a 45 év feletti munkanélküliek száma. (Első Magyar- Dán Termelő Iskola Alapítvány, Zalaegerszeg és Térsége Többcélú Kistérségi Társulás, Zalaegerszegi Kistérségért Fejlesztési és Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft. konzorciuma, 2010.) A kisebbségek közül a járásban elsődlegesen roma kisebbség él. Komoly probléma e népességi csoportnak az alacsony iskolázottsága, a tartós és többgenerációs munkanélküliség. Az előítéletek a falvak társadalmának perifériájára sodorják a romákat, miközben nehéz feladatokat adnak az önkormányzatoknak. I.1.4. Foglalkoztatási problémák a zalaegerszegi járásban: alacsony iskolai végzettség, elavult szakmák nem piacképes szakmai ismeretek, hiányszakmák kialakulása az elsődleges munkaerő piaci viszonyok változása (cégbezárások miatti létszámleépítések) GYES-ről, GYED-ről visszatérők újbóli elhelyezkedése, a gyermekek elhelyezésének problémája mentális problémák nem megfelelő utazási feltételek A vidéki nők számára is gondot jelent az állásuk megtartása vagy elvesztése. A legnagyobb nehézséggel a 45 év feletti, és a GYES-ről, GYED-ről visszatérő vidéki nők küzdenek, mivel nekik a munka mellett a családot is el kell látni. 12

14 A nagyobb gyárak bezárásával elindult egy folyamat, az innen kikerülő 45 év feletti munkavállalóknak az elhelyezkedési esélyei a mai napig alacsonyak. Fontos lenne ezen célcsoport képzése, továbbképzése, átképzése, azonban a többség az új ismeretek elsajátításához öregnek érzi magát. Jellemző a célcsoportban a többéves munkanélküliség, a közmunkaközfoglalkoztatás, főleg a férfiak körében, akik a nőktől eltérően nem tudják hasznosítani magukat a családban, a munkanélkülivé válást követően gyors mentális leépülés következik be. A kisebb vállalkozások a képzett, fiatal vagy középkorú munkaerőt keresik. Az idősebbek, különös tekintettel a nyugdíj előtt állók nagyon kicsi eséllyel találnak munkát. A munkanélkülivé válást követően sokan vélt vagy valós egészségügyi problémáikra hivatkozva nem vállalnak munkát. A megváltozott munkaképességű emberek foglalkoztatására csak kevés cég vállalkozik. Kimondottan ennek a célcsoportnak a foglalkoztatását támogatja a Zalalövőn és Zalaegerszegen működő 4M iroda. A fogyatékkal élők az élet minden területén, így a foglalkoztatásban is hátrányt szenvednek. A mozgásszabadság korlátozottságának mértéke az egyes településeken a városoktól mért távolság arányában nő. Ez részben összefügg a települési önkormányzatok és a cégek, vállalkozások anyagi helyzetével. Problémát jelent az is, hogy a fogyatékkal élő kifejezést a mozgássérült, mozgáskorlátozott kifejezéssel azonosítjuk. Ennek megfelelően a középületek, közterületek akadálymentesítése is ilyen irányban zajlik. A hallás-, látás-, és értelmi sérültek mindennapjait megkönnyítő akadálymentesítéssel falvakban egyáltalán nem, városokban pedig csak elvétve találkozni. Ugyanez jellemző a munkahelyek helyzetére is Részmegoldást jelentenek a különböző pályázatokból megvalósuló foglakoztatási projektek, a támogatási és kötelező továbbfoglalkoztatási idő letelte után viszont ezek többsége sajnos megszűnik. Az aprófalvas településszerkezetből adódóan rengeteg utazási nehézséggel küzdenek a munkavállalók. Sok esetben a munkába járás a tömegközlekedéssel nem összeegyeztethető, annak hiányosságai miatt. Sok az elszigetelt, ún. zsákfalu, ahova az autóbuszjáratok csak naponta egyszer, maximum kétszer jutnak el. Így a reggeli munkába eljutás és hazatérés csak egyéb módon (pl. falugondnok vagy saját gépjármű) oldható meg. 13

15 A térség munkaerő-piaci helyzetének elemzése alapján látható, hogy bizonyos tényezők, úgymint az alacsony iskolai végzettség, a képzettség és az alkalmazkodóképesség hiánya, hajléktalanság, rossz egészségi állapot, hátrányos helyzetű településen lévő lakóhely, etnikai, nemi, fogyatékosság vagy életkor alapján történő hátrányos megkülönböztetés, a diszkriminatív munkáltatói attitűdök jelentős munkaerő piaci hátrányok kialakulásához vezetnek. Bizonyos társadalmi csoportok köztük a roma és a fogyatékos emberek - körében, fenti hátrányok előfordulása sokkal gyakoribb. (Zalaegerszeg és Térsége Többcélú Kistérségi Társulás, 2009.) I.1.5. A Zalaegerszegi Járásban élők egészségi állapota A Zalaegerszegi Járás lakosainak egészségi állapotának jellemzőit az összehasonlíthatóság érdekében egy szintén Zala megyében található járás (Lenti) adataival vetettük össze. I A születéskor várható élettartam A születéskor várható átlagos élettartam egy olyan demográfiai mutató, mely arról ad tájékoztatást, hogy az újszülött hány életévet élhet meg, feltételezve azt, hogy az egészségügyi ellátás színvonala és a halálozási mutatók ugyanolyan szinten maradnak mindvégig. Születéskor várható átlagos élettartam ,65 72,92 79,5 80, férfiak nők Lenti járás Zalaegerszegi járás Forrás: keidata.unideb.hu 1. ábra A születéskor várható átlagos élettartamon kívül következtethetünk különböző életkorokban is a várható átlagos élettartamra. 14

16 Forrás: keidata.unideb.hu 2. ábra Az első két oszlopcsoport Lenti, míg a harmadik és negyedik oszlopcsoport Zalaegerszeg járás 1, 25, 45 és 65 éves életkorban várható élettartamát szemlélteti. Látható, hogy 45 és 65 éves korban megemelkedett értéket mutat a grafikon, valamint láthatjuk azt is, hogy a nők esetében a várható élettartam megközelítően 6 évvel több, mint a férfiaknál. A két vizsgált járásunk közül mindkét grafikon szerint Zalaegerszeg járásában magasabb a különböző életkorokban várható élettartam. I A halálozás főbb jellemzői Korai halálozás Korainak, idő előttinek a halálozások azon részét nevezzük, amely megelőzhető, elkerülhető lett volna az orvostudomány mai eredményei mellett, azok megfelelő alkalmazásával. Korai halálozás (fő) Zalaegerszeg járás Lenti járás Országos Forrás: keidata.unideb.hu 2. táblázat 15

17 Ahogy az a táblázatból is látszik, összességében 2014-re csökkent a korai halálozások száma 2012-es évhez képest, országos szinten is megfigyelhető a csökkenő tendencia. Összességében Zalaegerszeg járásban 5,9%-kal csökkent, Lenti járásban 3,03%-kal nőtt, míg országosan 7,49%-kal csökkent a korai halálozások száma. Halálozás Képzettség szerinti okspecifikus halálozás: Zalaegerszegi járás: Befejezett felsőfokú iskola A kor - és nem szerint standardizált okspecifikus halálozás esetén nem volt szignifikáns kockázatemelkedés egyik nem tekintetében sem a évekre vonatkozóan. Befejezett középiskola A kor - és nem szerint standardizált okspecifikus halálozás esetén nem volt szignifikáns kockázatemelkedés egyik nem tekintetében sem a évekre vonatkozóan. Befejezett szakmunkásképző vagy szakiskola Az általunk vizsgált 6 indikátor közül 2013-ban 2 esetében tapasztaltunk szignifikáns kockázatemelkedést. - Összhalálozás (A00-Y99) - Keringési rendszer betegségei (I00-I99) Lenti járás: Befejezett felsőfokú iskola A kor - és nem szerint standardizált okspecifikus halálozás esetén nem volt szignifikáns kockázatemelkedés egyik nem tekintetében sem a évekre vonatkozóan. 16

18 Befejezett középiskola A kor - és nem szerint standardizált okspecifikus halálozás esetén nem volt szignifikáns kockázatemelkedés egyik nem tekintetében sem a évekre vonatkozóan. Befejezett szakmunkásképző vagy szakiskola Az általunk vizsgált 6 indikátor közül 2013-ban 1 esetében tapasztaltunk szignifikáns kockázatemelkedést. - Daganatok (C00-D48) Standardizált okspecifikus halálozás: A rendelkezésünkre álló standard halálozási adatok alapján a járási sorrendek kedvezőtlenségét figyelembe véve, a legjelentősebb halálokok a következők. Zalaegerszegi járás: Az általunk vizsgált 26 indikátor közül 2013-ban 2 esetében tapasztaltunk szignifikáns kockázatemelkedést. Agyérbetegségek (I60-I69) Myeloma multiplex és plazmasejtes rosszindulatú daganatok (C90) A halálozás esetszámait figyelembe véve a következő halálokok esetében találunk szignifikáns kiemelkedést: Keringési rendszer betegségei (I00-I99) Daganatok (C00-D48) Ischaemiás szívbetegségek (I20-I25) Agyérbetegségek (I60-I69) Légcső; hörgő; tüdő rosszindulatú daganata (C33-C34) 17

19 Forrás: keidata.unideb.hu 2. ábra Zalaegerszegi járás: Az általunk vizsgált indikátorok közül 2013-ban a következő esetekben tapasztaltunk szignifikáns kockázatemelkedést. A csontsűrűség és csontszerkezet rendellenességei (Osteoporosis) (M80-M85) A szemlencse betegségei A vér és vérképző szervek betegségei és az immunrendszert érintő bizonyos rendellenességek (D50-D89) Alkohol okozta mentális és viselkedészavarok Alkoholos májbetegség (K70) Glomerularis betegségek, renalis tubulointerstitialis betegségek (N00-N08), (N10- N16) Vezetéses típusú, idegi eredetű és egyéb hallásvesztés (H90, H91) Zöldhályog(glaucoma) (H40-H42) 18

20 Az megbetegedés esetszámait figyelembe véve a következő megbetegedések fordultak elő nagyobb számban: Magasvérnyomás-betegségek (I10-I15) Spondylopathiák (M45 M49) A lipoprotein-anyagcsere rendellenességei (E78) Ischaemiás szívbetegségek (I20-I25) Diabetes mellitus (E10 E14) Forrás: keidata.unideb.hu 4. ábra Zalaegerszegi járás: A megbetegedések közül 5 esetében tapasztaltunk szignifikáns kockázatemelkedést, az országos átlaghoz viszonyítva. Campylobacteriosis Kullancsencephalitis Lyme-kór, erythema migrans és heveny neuroborreliosis 19

21 Varicella (bárányhimlő) Listeriosis A kor-és nem szerint standardizált incidencia hányados alapján a Campylobacteriosis esetében találtunk az országoshoz képest szignifikánsan magasabb kockázatot nők esetében (és a két nemet együtt vizsgálva figyelhettünk meg magasabb kockázatot. Az országos alapján várhatóhoz képest a nőknél 16,19-al, míg mindkét nem esetében 27,48-al több megbetegedés fordult elő. A járás nők és a két nemet együtt vizsgálva is a felállított sorrend 8. helyén található. Az országos átlaghoz képest magasabb kockázatot láthatunk férfiak és mindkét nem vonatkozásában, Kullancsencephalitis esetében. Az országos alapján várhatóhoz képest férfiaknál 1,77-al, míg mindkét nem esetében 1,68-al több megbetegedés fordult elő. A járás a férfiak és mindkét nem esetében is a sorrend 3. helyét foglalta el 2014-ben. Lyme-kór, erythema migrans és heveny neuroborreliosis esetében az országos átlaghoz képest magasabb kockázatot láthatunk nők és mindkét nem tekintetében. Az országos alapján várhatóhoz képest a nőknél 4,43-al, míg mindkét nem esetében 6,63-al több megbetegedés fordult elő. A járás nők körében a 8. míg mindkét nem esetében a 9. helyen található. Varicella (bárányhimlő) esetében az országos átlaghoz képest magasabb kockázatot tapasztaltunk férfiak, nők és mindkét nem vonatkozásában. Az országos alapján várhatóhoz képest a férfiaknál 64,98-al, a nőknél 51,01-al több megbetegedés fordult elő. A járás mindkét nem esetében a 14. helyen található (férfiak 13. hely, nők 15. hely). Az emelkedett kockázat 2012-ben és 2013-ban is megfigyelhető volt. Az országos átlaghoz képest magasabb kockázatot figyelhettünk meg nőknél Listeriosis esetében. A járás a többi járás között az 1. helyet foglalta el. A regisztrál esetszámok vonatkoztatásában is a legmagasabb regisztrált esetszámot a Campylobacteriosis esetében tapasztaltuk, ez 110 főt jelent. A Salmonellosis esetében 53, míg a Rotavírus által okozott megbetegedések esetében 37 fő lett regisztrálva. Jelentős indikátorokkal rendelkezik még a járásban a Scarlatina (vörheny), Lyme-kór, erythema migrans és heveny neuroborreliosis, a Kullancsencephalitis és a Hepatitis E vírus által okozott heveny májgyulladás is. 20

22 Forrás: keidata.unideb.hu 5. ábra I.1.6. Szociális ellátórendszer Az évi III. törvény A szociális igazgatásról és szociális ellátásokról alapján a szociálisan rászorultak részére személyes gondoskodást az állam, valamint az önkormányzatok biztosítják. Ez magába foglalja a szociális alapszolgáltatásokat és a szakosított ellátásokat, melyek a következők: Szociális alapszolgáltatások: - falugondnoki és tanyagondnoki szolgáltatás, - étkeztetés, - házi segítségnyújtás, - családsegítés, - jelzőrendszeres házi segítségnyújtás, - közösségi ellátások, - támogató szolgáltatás, 21

23 - utcai szociális munka, - nappali ellátás. Szakosított ellátások: - ápolást, gondozást nyújtó intézmény, - rehabilitációs intézmény, - lakóotthon - átmeneti elhelyezést nyújtó intézmény - támogatott lakhatás, - egyéb speciális szociális intézmény Valamennyi települési önkormányzat köteles biztosítani a fenti szolgáltatások közül az étkeztetést és a házi segítségnyújtást. Állandó lakosainak számától függően: - kétezer főnél több állandó lakos él családsegítést, - háromezer főnél több állandó lakos él idősek nappali ellátását - tízezer főnél több állandó lakos él nappali ellátást (idősön túl) - harmincezer főnél több állandó lakos él időskorúak gondozóházát, éjjeli menedékhelyet, hajléktalan személyek átmeneti szállását Az állam - kijelölt szerv útján - köteles gondoskodni: a) a harmincezer főnél nagyobb állandó lakosságszámú településeken a fogyatékos személyek gondozóháza, a pszichiátriai betegek és szenvedélybetegek átmeneti otthona megszervezéséről és fenntartásáról, c) a megye területén a szakosított ellátások megszervezéséről és fenntartásáról, azzal, hogy a megyei jogú város területére is kiterjedően köteles gondoskodni azokról az ellátásokról, amelyek megszervezésére a megyei jogú város a 90. (2) bekezdése alapján nem köteles. A megyei jogú város saját területén köteles az alapszolgáltatási feladatokat, éjjeli menedékhelyet, hajléktalan személyek átmeneti szállását, idősek otthonát, valamint amennyiben a lakossági szükségletek indokolják hajléktalanok otthonát és hajléktalan személyek rehabilitációs intézményét megszervezni és fenntartani. 22

24 Falugondnoki és tanyagondnoki szolgáltatás: A falugondnoki, illetve tanyagondnoki szolgáltatás célja az aprófalvak és a külterületi vagy egyéb belterületi, valamint a tanyasi lakott helyek intézményhiányából eredő hátrányainak enyhítése, az alapvető szükségletek kielégítését segítő szolgáltatásokhoz, közszolgáltatáshoz valamint egyes alapszolgáltatásokhoz való hozzájutás biztosítása, továbbá az egyéni, közösségi szintű szükségletek teljesítésének segítése. A falugondnoki szolgáltatás hatszáz lakosnál kisebb településen működtethető. A tanyagondnoki szolgáltatás legalább hetven és legfeljebb négyszáz lakosságszámú külön jogszabályban meghatározott külterületi vagy egyéb belterületi lakott helyen működtethető. A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 54 településén biztosít ellátást. Étkeztetés: Az étkeztetés keretében azoknak a szociálisan rászorultaknak a legalább napi egyszeri meleg étkezéséről kell gondoskodni, akik azt önmaguk, illetve eltartottjaik részére tartósan vagy átmeneti jelleggel nem képesek biztosítani, különösen koruk, egészségi állapotuk, fogyatékosságuk, pszichiátriai betegségük, szenvedélybetegségük, vagy hajléktalanságuk miatt. A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 79 településen biztosít ellátást. Házi segítségnyújtás: A házi segítségnyújtás keretében a szolgáltatást igénybe vevő személy saját lakókörnyezetében kell biztosítani az önálló életvitel fenntartása érdekében szükséges ellátást. A házi segítségnyújtás keretében biztosítani kell: a) az alapvető gondozási, ápolási feladatok elvégzését, b) az önálló életvitel fenntartásában, az ellátott és lakókörnyezete higiéniás körülményeinek megtartásában való közreműködést, c) a veszélyhelyzetek kialakulásának megelőzésében, illetve azok elhárításában való segítségnyújtást. A szolgáltatás a Zalaegerszegi teljes területén biztosít ellátást. 23

25 Családsegítés A családsegítés a szociális vagy mentálhigiénés problémák, illetve egyéb krízishelyzet miatt segítségre szoruló személyek, családok számára az ilyen helyzethez vezető okok megelőzése, a krízishelyzet megszüntetése, valamint az életvezetési képesség megőrzése céljából nyújtott szolgáltatás. A szolgáltatás, illetve az ahhoz való hozzájutás a Zalaegerszegi járás teljes területén biztosít ellátást. Jelzőrendszeres házi segítségnyújtás A jelzőrendszeres házi segítségnyújtás a saját otthonukban élő, egészségi állapotuk és szociális helyzetük miatt rászoruló, a segélyhívó készülék megfelelő használatára képes időskorú vagy fogyatékos személyek, illetve pszichiátriai betegek részére az önálló életvitel fenntartása mellett felmerülő krízishelyzetek elhárítása céljából nyújtott ellátás. A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 78 településén biztosít ellátást. Közösségi ellátások AKözösségi ellátások a pszichiátriai, illetve a szenvedélybetegek részére közösségi alapellátás, valamint a szenvedélybetegek részére nyújtott alacsonyküszöbű ellátás. A pszichiátriai betegek közösségi ellátása a zalaegerszegi járás területén 4, a szenvedélybetegek közösségi ellátása 2 településen biztosít ellátást. A szenvedélybetegek alacsonyküszöbű ellátása a Zalaegerszegi járás területén 2 településen biztosít ellátást. Támogató szolgáltatás A támogató szolgáltatás célja a fogyatékos személyek lakókörnyezetben történő ellátása, elsősorban a lakáson kívüli közszolgáltatások elérésének segítése, valamint életvitelük önállóságának megőrzése mellett a lakáson belüli speciális segítségnyújtás biztosítása révén. A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 9 településén biztosít ellátást. Utcai szociális munka 24

26 Az utcai szociális munka keretében biztosítani kell az utcán tartózkodó hajléktalan személy helyzetének, életkörülményeinek figyelemmel kísérését, szükség esetén ellátásának kezdeményezését, illetve az ellátás biztosításához kapcsolódó intézkedés megtételét. Nappali ellátás A nappali ellátás hajléktalan személyek és elsősorban a saját otthonukban élő, a) tizennyolcadik életévüket betöltött, egészségi állapotuk vagy idős koruk miatt szociális és mentális támogatásra szoruló, önmaguk ellátására részben képes személyek, b) a tizennyolcadik életévüket betöltött, fekvőbeteg-gyógyintézeti kezelést nem igénylő pszichiátriai betegek, illetve szenvedélybetegek, c) harmadik életévüket betöltött, önkiszolgálásra részben képes vagy önellátásra nem képes, de felügyeletre szoruló fogyatékos, illetve autista személyek részére biztosít lehetőséget a napközbeni tartózkodásra, társas kapcsolatokra, valamint az alapvető higiéniai szükségleteik kielégítésére, továbbá igény szerint megszervezi az ellátottak ide nem értve az idős személyeket napközbeni étkeztetését. Időskorúak nappali ellátása: A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 26 településén biztosít ellátást. Szenvedélybetegek nappali ellátása: A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 2 településén biztosít ellátást. Fogyatékos személyek nappali ellátása: A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 3 településén biztosít ellátást. Pszichiátriai betegek nappali ellátása: A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 4 településén biztosít ellátást. Hajléktalan személyek nappali ellátása: A szolgáltatás a Zalaegerszegi járás területén 7 településén biztosít ellátást. Szakosított ellátási formák 25

27 Ha az életkoruk, egészségi állapotuk, valamint szociális helyzetük miatt a rászorult személyekről az alapszolgáltatások keretében nem lehet gondoskodni, a rászorultakat állapotuknak és helyzetüknek megfelelő szakosított ellátási formában kell gondozni. Formái: Ápolást, gondozást nyújtó intézmények (az idősek otthona, a pszichiátriai betegek otthona, a szenvedélybetegek otthona, a fogyatékos személyek otthona, valamint a hajléktalanok otthona.) Rehabilitációs intézmények (a pszichiátriai betegek, a szenvedélybetegek, a fogyatékos személyek, a hajléktalan személyek rehabilitációs intézménye.) Támogatott lakhatás (A fogyatékos személyek, a pszichiátriai, illetve szenvedélybetegek részére biztosított ellátás) Átmeneti elhelyezést nyújtó intézmények ( időskorúak gondozóháza; fogyatékos személyek gondozóháza; pszichiátriai betegek átmeneti otthona; szenvedélybetegek átmeneti otthona; éjjeli menedékhely; hajléktalan személyek átmeneti szállása) Lakóotthonok (fogyatékos személyek, pszichiátriai betegek, szenvedélybetegek lakóotthona.) A Zalaegerszegi járásban az alábbi szakosított ellátások biztosítottak: Település Ellátás típusa Emelt szintű férőhelyszám Összes férőhelyszám Boncodfölde Fogyatékos személyek otthona 0 14 Búcsúszentlászló Fogyatékos személyek otthona 0 20 Búcsúszentlászló Pszichiátriai betegek otthona 0 60 Nagykapornak Idősek otthona

28 Zalaegerszeg Idősek otthona 0 34 Zalaegerszeg Támogatott lakhatás pszichiátriai betegek részére 30 Zalaegerszeg Fogyatékos személyek otthona Zalaegerszeg Idősek otthona 0 90 Zalaegerszeg Idősek otthona 0 90 Zalaegerszeg Idősek otthona 0 85 Zalaegerszeg Pszichiátriai betegek otthona Település Ellátás típusa Emelt szintű férőhelyszám Összes férőhelyszám Zalaegerszeg Fogyatékos személyek gondozóháza 0 10 Zalaegerszeg Fogyatékos személyek otthona 0 29 Zalaegerszeg Idősek otthona 5 98 Zalaegerszeg Időskorúak gondozóháza 0 42 Zalaegerszeg Éjjeli menedékhely 0 30 Zalaegerszeg Hajléktalan személyek átmeneti szállása táblázat Fenntartó tekintetében: - 3 egyházi - 7 központi kormányzati - 2 nonprofit nem állami - 3 önkormányzati - 2 egyéb nem állami 27

29 A JÁRÁSI TELEPÜLÉSEK HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAMJAINAK PRIORITÁSELEMZÉSE A Zalaegerszegi járás 84 településéből a projekt során szakértőink valamennyit személyesen felkeresték, hogy segítséget nyújtsanak a Helyi Esélyegyenlőségi Programok felülvizsgálatában. A 84 településből 52 igényelték a szakértők aktív segítségét, 32 településen önerőből kívánták a felülvizsgálatot megoldani, a projektbe való bevonást elutasították. A HEP felülvizsgálatába bekapcsolódó települések esetében azt kértük, hogy tegyék számunkra elérhetővé a felülvizsgált programom fejlesztési prioritásait. Ezen kérésünknek végül 41 település tett eleget, a többiek, elsősorban projekt-féltésre hivatkozva, nem kívánták nyilvánosság elé tárni fejlesztési jövőképüket. Összességében tehát azt mondhatjuk, hogy a járási esélyegyenlőségi javaslatok, és stratégia megfogalmazásában a járás településeinek alig fele volt aktív, és együttműködő. Tekintettel ugyanakkor arra, hogy a járás településeinek szociális, gazdasági környezete, infrastrukturális állapota, fejleszthetőségi attribútumai szignifikáns eltérést nem mutatnak, a kapott eredményeket a járás egészére relevánsnak tekinthetjük. Az eredmények bemutatása előtt ugyanakkor két további megjegyzéssel kell élnünk, melyek ismerete nélkül a továbbiak félrevezetőek lehetnek. Egyrészről a megyeszékhely, járási központ Zalaegerszeg adatai nem szerepelnek a táblákban, mivel Zalaegerszeg, s a járás többi település viszonya speciális. A járás lakosságának 57%-a, míg gazdasági potenciáljának 78%-a erre az egyetlen településre koncentrálódik. Zalaegerszeg a járás második legnépesebb településénél (Zalalövő) hússzor népesebb, a járás települési átlagos lakosságszáma pedig 500 fő alatt van. Mindezek okán úgy véltük, hogy a megyeszékhely jelentősen torzítaná az eredményeket. Másrészről meg kell jegyeznünk, hogy az esélyegyenlőségi prioritások meghatározásánál a települések egyfajta interpretációs csapdába kerülhettek. Úgy véljük, hogy az esélyegyenlőség kifejezés szűkebb, köznyelvi szempontú jelentéshorizontja predestinálta a hagyományos esélyegyenlőségi témák (romák, fogyatékosok, SNI-s gyerekek, tartós munkanélküliek stb.) markáns megjelenését. Nem vitatjuk természetesen, hogy ezen célcsoportok erős relevanciával bírnak, ugyanakkor a javaslatok megfogalmazásánál kiterjesztő módon igyekeztünk ezt a felismert torzító hatást kompenzálni. 28

30 Fontos a prioritáselemzés kapcsán kitérni először a projekt során készült két kutatás alapvető következtetéseire, mivel ezen kutatások jól árnyalják, illetve megalapozzák a további vizsgálódásunkat, továbbá az ezek nyomán megszületett javaslatok beépíthetőek a jelen terv intézkedési javaslatai közé. II.1. A család és munkahely összeegyeztethetősége kapcsán végzett járási kutatás A zalaegerszegi járás területén működő kisgyermekek napközbeni ellátását biztosító intézményekben - 4 zalaegerszegi és 3 települési bölcsődében - végeztük a kérdőíves lekérdezést, összesen 530 szülő körében. A kutatás javaslatokat fogalmaz meg döntéshozók számára a kisgyermeket nevelő szülők esélyegyenlőségi szempontjainak érvényesítéséhez, a munkaidőn túli láthatatlan munka szerepére hívja fel a figyelmet a munkaerőpiaci reintegrációban, vizsgálja a családbarát intézkedések meglétét és a kisgyermekes szülők munkaerőpiacra való visszatérését leginkább akadályozó tényezőket. Összességében a kutatásban megállapítható, hogy sokkal több részmunkaidős álláshelyre lenne szükség a térségben a gyesről, gyedről visszatérők elhelyezkedési lehetőségeinek növelése érdekében. Az előzetesen rendelkezésre álló adatok elemzéséből az alábbi eredményeket tártuk fel, következtetéseket vontuk le és javaslatokat tesszük: A munkanélküliségi adatokat, azok változását vizsgáltuk, a nők elhelyezkedési lehetőségei szempontjából. A regisztrált munkanélküli nők aránya 45 és 48 % között mozgott az utolsó 3 évben, így lényeges elmozdulás, arányváltozás a nők-férfiak vonatkozásában nem történt. A bölcsődék járási szinten 448 gyermek számára kínálnak férőhelyet. A járás területén működő bölcsődékbe azonban csak 366 kisgyermeket írattak be december 31-ig. Fontos megemlíteni azonban, hogy a járás területén nem egyenletes a bölcsődék elhelyezkedése, hanem Zalaegerszegtől északra koncentrálódnak. A járás területén több bölcsődére lenne szükség, különösen a Zalaegerszegtől délre eső részeken, ahol egy intézmény sem működik, az ellátás teljes mértékben megoldatlan. Alternatív megoldásként családi napközi létrehozásának és működtetésének támogatása javasolt a járás déli részén élők esélyegyenlőségi szempontjainak érvényesítéséhez. 29

31 Fontos, hogy a családi napköziket az önkormányzatok is támogassák, hiszen a napközik költségvetése szűkös állami normatívákat tartalmaz, így önkormányzati hozzájárulás nélkül nagy terheket róna a szülőkre. A jelenlegi helyzet javulását eredményezi majd a bölcsődék lehetséges formáinak változása. A Gyermekvédelmi törvény várható módosításai kapcsán bizonyos feltételek mellett a fő lakosságlétszám alatti településeken is kötelező lesz bölcsődét működtetni új ellátási formák jelennek meg: mini bölcsőde, családi bölcsőde, munkahelyi bölcsőde. A várható rendelkezések kapcsán a kistelepüléseken is megjelenhetnek a 3 év alattiak ellátását biztosító intézmények, amelyek működési módja nem jelent majd akkora anyagi terhet a fenntartó kisebb önkormányzatok számára, mint a jelenleg működtetett hagyományos bölcsődéké. Megszűnik a családi napközik jelenleg tapasztalható működési anomáliája, hiszen a gyermekvédelmi törvény ezt az ellátási formát könnyebb kialakíthatósága, kevésbé szigorú személyi és tárgyi feltételei kapcsán szolgáltatáshiányos kistelepülésekre találta ki, ahol nem megoldott a 20 hetestől akár 14 éves korig bezárólag a gyermekek napközbeni felügyelete. Ezzel szemben a családi napközik nagyobb számban a városokban bújtatott magánbölcsőde, magánóvoda formájában jelentek meg. Azokon a településeken, ahol a bölcsődétől az óvodán át az iskolai napköziig megoldott a gyermekek napközbeni felügyelete. Szolgáltatásaikat magas státuszú családoknak kínálják, hiszen a sok esetben rendkívül magas térítési díjat csak ők tudják megfizetni. A gyermekvédelmi törvény várható módosításai tehát ezt az anomáliát is rendezik, illetve újabb, a kistelepülések számára is fenntartható ellátási formákat vezetnek be. A zalaegerszegi, bagodi, teskándi és zalaszentiváni bölcsődékben végzett kérdőíves megkérdezés eredményeképpen 274 anya és 256 apa válaszai alapján végeztünk primer kutatást a család és munka összeegyeztethetősége témakörében. A megkérdezett 530 fő válaszai alapján az alábbi kutatási eredményekre jutottunk: A megkérdezettek munkaerő-piaci státuszát összevetettük a végzettséggel nemek szerint, így fontos következtetésekre jutottunk. Bár lényegesen több a megkérdezett anyák között a felsőfokú végzettségű (54%), mint az apák között (38%), mégis az anyák jelentős része (74%) alkalmazott státuszban dolgozik, csak 11 %-a tölt be vezetői pozíciót és csak 6 %-a vállalkozó. Ezzel szemben az apák 64%-a dolgozik alkalmazottként, 15% tölt be vezetői pozíciót és 17%-a 30

32 vállalkozó. Jellemző tehát a társadalmi beágyazottsága a férfi nemű vezetők és vállalkozók többségének. A nők közül tehát hiába többen magasabban kvalifikáltabbak, mégis kevésbé jellemző rájuk a vezetői pozíció betöltése és a vállalkozás indítása, mint a férfiak esetében. Az összefüggés szoros azzal a láthatatlan munkával, és a gyermekek számával, amelyeket a szociális helyzetük, a jellemző pénzkereseti modellek és a munkahelyi és családi feladatok elemzése során tártunk fel. Fontos lenne a női vezetők és vállalkozók nagyobb társadalmi elismertsége ösztönzése érdekében helyi női vállalkozói klubok működtetése, különböző marketing eszközök segítségével a női vezetői/vállalkozói minta propagálása, a helyi, megyei sajtóban szakmájukban sikeres nőkről szóló rovat indítása. Vállalkozásfejlesztési Alapítvány, Iparkamara, Agrárkamara segítségével egy nőknek szóló vállalkozásösztönző rendszer kidolgozása, stb. Feltártuk, hogy a vizsgált mintában már nem jellemző több generáció együtt élése, a válaszadók mindössze 7 %-a él együtt egy vagy két nagyszülővel és 1 %-a egyéb rokonnal. Így a nagyszülők, vagy más családtag által a gyermekek nevelésében, felügyeletében nyújtott segítség mennyisége is korlátozottabb, mint korábban a többgenerációs családok együttélése esetében. Több feladat hárul tehát az anyákra és apákra, mint korábban. Az anyák döntő többsége (48%-a) nem szeretne otthon maradni gyermeke 2 éves korát követően - szeretne dolgozni -, de azt tartaná ideálisnak, ha részmunkaidőben dolgozhatna. Az apák közül legtöbben (38%) ugyanazt szeretnék, mint az anyák, hogy az édesanyák részmunkaidőben dolgozzanak. Az apák közül kevesebben (34%) vannak azon a véleményen az anyákhoz képest (38%), hogy mindkét szülő dolgozzon teljes munkaidőben. Az apák közül az anyáknál többen tartanák ideálisnak, ha csak a férfi dolgozna a családban, vagy a nő csak az első gyermek születéséig dolgozna, utána nem. Az anyák döntő többsége 65%-a a 2-3 év otthon a gyermekkel eltöltött időt tartja ideálisnak. Ehhez képest az anyáknak csak 27%-a tudott otthon maradni a többségük által ideálisnak tartott 2-3 év időtartamig. A legtöbb anya -45%-a az anyáknak 1,5-2 év időtartamot töltött otthon ténylegesen a gyermekével szülés után. Az apák válaszából is azt a következtetés vontuk le, hogy döntő többségük 55% a 2-3 év otthon töltött időt tartaná ideálisnak. A gyermek apák és anyák által is ideálisnak tartott 2-3 éves korig való otthonmaradása helyett a valóságban a gyermekek többsége sokkal korábban, tehát 1,5-2 éves kora között kerül a bölcsődékbe, mivel az anyáknak ekkorra vissza kell mennie dolgozni. 31

33 Kutatásunkban feltártuk, hogy a gyermekelhelyezés lehetőségeinek kiválasztásánál a szülők döntő többségben az ismerős, rokon ajánlása vagy a nagyobb gyermekükkel szerzett tapasztalat alapján döntöttek. A saját vagy ismerős személyes tapasztalata, jó kapcsolata az intézményekkel tehát rendkívül fontos már a bölcsődeválasztásnál is. Marketing szempontból tehát fontosabb az oda járó gyermekek és szüleik érzelmi kötődésének, jó benyomásainak erősítése a külső marketing eszközök, pl. hirdetések helyett. A munkavállalást motiváló tényezőket vizsgálva mindkét szülő esetében a leginkább fontos motiváció az anyagi kényszer: anyáknak és az apáknak is 46%-a ezt jelölte meg első helyen. Az önállóságra, függetlenségre való törekvés az apák esetében szintén leginkább 1-es fontosságú, míg az anyáknál ez a motivációs tényező leginkább 2-es fontosságú. A választ adó apák számára tehát fontosabb az önállóságra való törekvés a munkavállalás során, mint a választ adó anyák számára. Az önmegvalósítás, szakmai siker lehetőségét az apák legnagyobb arányban 2-es, míg az anyák legnagyobb arányban 3-as fontosságúnak ítélték meg, tehát az apákat a szakmai siker lehetősége is jobban motiválja, mint az anyákat. A megfelelő munkafeltételeket mindkét nem tagjai egyaránt közepes fontosságúnak, míg a társadalom nem dolgozókkal szembeni megítélését csak 5-ös fontosságúnak - tehát egyáltalán nem fontosnak - tartották. A bölcsődés korú gyermekek anyukáinak 87%-a 8 órában dolgozik, emellett kell megoldania a gyermekneveléssel, háztartással összefüggő feladatait. A megkérdezett anyák mindössze 10%-a dolgozik részmunkaidőben, amely európai viszonylatban rendkívül alacsony arány. Míg Ausztriában a 12 év alatti gyerekkel rendelkező párok 50 %-nál az egyik szülő (többnyire a férfi) teljes munkaidőben dolgozik, a másik szülő (többnyire a nő) részmunkaidőben, addig a zalaegerszegi járás területén ez a szám mindössze 10%. Szükséges a részmunkaidős állások számának emeléséhez a munkáltatók tájékoztatása a jogszabályi kötelezettségekről, a GYES után visszatérők után járó kedvezmények igénybevételének lehetőségeiről, akár a Vállalkozásfejlesztési Alapítvány segítségével. Kutatásunkban feltártuk, hogy az apák mobilabbak, az anyáknál nagyobb arányban dolgoznak Zalaegerszegen kívül és külföldön. Ami szembetűnő, hogy minden 10. bölcsődés gyermek édesapja külföldön dolgozik, amely fontos szempont a családok mindennapi életének alakulásában, a hétköznapok szervezésében, a gyermek körüli teendők ellátásában. 32

Zala Megyei MgSzH Földművelésügyi Igazgatóság

Zala Megyei MgSzH Földművelésügyi Igazgatóság Zala Megyei MgSzH Földművelésügyi Igazgatóság Cím Telefonszám Levelezési cím Fax: Földművelésügyi Igazgatóság Zalaegerszeg, Bíró Márton u. 38. 92/ 550-410, 321-440 8901 Zalaegerszeg, Pf.: 186 92/ 347-703

Részletesebben

Zala megye Vagyoni típusú adók Kommunális jellegű adók Helyi iparűzési adó

Zala megye Vagyoni típusú adók Kommunális jellegű adók Helyi iparűzési adó Zala megye Vagyoni típusú adók Kommunális jellegű adók Helyi iparűzési adó 1 Alibánfa 12.000 Ft/év 2% 2 Almásháza 12.000 Ft/év 3 Alsónemesapáti 6.000 Ft/év 2% 2.000 Ft/év 1.500 Ft/év 4 Alsópáhok 500 Ft/m2

Részletesebben

Kisújszállás Város Önkormányzata

Kisújszállás Város Önkormányzata HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAM Kisújszállás Város Önkormányzata 2013. június 1. felülvizsgálat 2014. október 2. felülvizsgálat 2015. augusztus Tartalomjegyzék Bevezetés... 3 A program háttere... 3 A program

Részletesebben

Szabó Beáta. Észak-Alföld régió szociális helyzetének elemzése

Szabó Beáta. Észak-Alföld régió szociális helyzetének elemzése Szabó Beáta Észak-Alföld régió szociális helyzetének elemzése A régió fő jellemzői szociális szempontból A régió sajátossága, hogy a szociális ellátórendszer kiépítése szempontjából optimális lakosságszámú

Részletesebben

JEGYZŐKÖNYV. Mikekarácsonyfa. Községi Önkormányzat Képviselőtestülete. 2015. év július hó 2. napján. megtartott nyilvános üléséről

JEGYZŐKÖNYV. Mikekarácsonyfa. Községi Önkormányzat Képviselőtestülete. 2015. év július hó 2. napján. megtartott nyilvános üléséről JEGYZŐKÖNYV Mikekarácsonyfa Községi Önkormányzat Képviselőtestülete 2015. év július hó 2. napján megtartott nyilvános üléséről Határozatok: Sorszáma Kódja 18/2015. (VII.02.) 19/2015.(VII.02.) 20/2015.(VII.02.)

Részletesebben

BARANYA MEGYE SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓJA

BARANYA MEGYE SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓJA BARANYA MEGYE SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓJA Készítették (2004.) Kovács Antalné, Léderer Kinga, Löffler Tamás A 2006. évi felülvizsgálatban közreműködtek: Dr. Bácsai Márta, Benyes Rita, Löffler

Részletesebben

A rendelet hatálya. Általános rendelkezések

A rendelet hatálya. Általános rendelkezések Zalaegerszeg Megyei Jogú Város Közgyűlésének 62/2012. (XII.27.) önkormányzati rendelete a kéményseprő-ipari közszolgáltatás megyei igénybevételének szabályozásáról Zalaegerszeg Megyei Jogú Város Közgyűlése

Részletesebben

KÖZPONTI STATISZTIKAI HIVATAL GYŐRI IGAZGATÓSÁGA NYUGAT-DUNÁNTÚL MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE

KÖZPONTI STATISZTIKAI HIVATAL GYŐRI IGAZGATÓSÁGA NYUGAT-DUNÁNTÚL MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE KÖZPONTI STATISZTIKAI HIVATAL GYŐRI IGAZGATÓSÁGA NYUGAT-DUNÁNTÚL MUNKAERŐ-PIACI HELYZETE Győr 2006 Központi Statisztikai Hivatal Győri Igazgatósága, 2006 ISBN-10: 963-235-050-2 ISBN-13: 978-963-235-050-9

Részletesebben

Öregedő falvak Zala megyében

Öregedő falvak Zala megyében ACTIVE AGEING AZAZ AKTÍV IDŐSKOR Interregionális együttműködés a demográfiai változások jegyében projekt Ausztria- Magyarország 2007-2013 Határon átnyúló együttműködési program Active-Ageing AT-HU L00162

Részletesebben

Maglóca Község Önkormányzata Közfoglalkoztatási terv 2010.

Maglóca Község Önkormányzata Közfoglalkoztatási terv 2010. Maglóca Község Önkormányzata Közfoglalkoztatási terv 200.. Helyzetelemzés Maglóca község a Kisalföldön, a 85ös és a 86os főút között található 9 lakosú település, a Bősárkány és Barbacs közti közút mentén

Részletesebben

ESÉLYTEREMTŐ-PROGRAMTERV

ESÉLYTEREMTŐ-PROGRAMTERV ESÉLYTEREMTŐ-PROGRAMTERV BÓLY VÁROS ÖNKORMÁNYZATA Készült a Területi együttműködést segítő programok kialakítása a Bólyi járásban című ÁROP-1.A.3-2014-2014-0040 azonosító számú projekt keretében. 1 Háttér...

Részletesebben

Csongrád Megyei Önkormányzat

Csongrád Megyei Önkormányzat Csongrád Megyei Önkormányzat Szociális Szolgáltatástervezési Koncepciójának felülvizsgálata 2008. Készítette: Majláthné Lippai Éva Közreműködtek: Hivatal munkatársai: Makhult Zoltán Szekeresné dr. Makra

Részletesebben

Kisújszállás Város Önkormányzata

Kisújszállás Város Önkormányzata ĺ ú á á áľ á ľ ú á á á é ĺĺ Ż ł łł ő ľ é ĺ ú á á áľ ľ á é ő ü ú ü é é ľ á é ő é ľ á á Ú Ę é ł é é ü ł é á á ź á ő ľľć ł ćł Ü é é ő ĺ ü ľ á ő ó é é ő é ő á á ó ľó é é ĺ é ő í á áľó ó ó Ż é ö é á á éľ é

Részletesebben

A MAGYAR KÖZTÁRSASÁG KORMÁNYA. CCI szám: 2007HU161PO008

A MAGYAR KÖZTÁRSASÁG KORMÁNYA. CCI szám: 2007HU161PO008 A MAGYAR KÖZTÁRSASÁG KORMÁNYA TÁRSADALMI INFRASTRUKTÚRA OPERATÍV PROGRAM 2007-2013 CCI szám: 2007HU161PO008 Verzió: Oldalszám összesen: TIOP_070702 1566 oldal TARTALOMJEGYZÉK Tartalomjegyzék...2 Vezetői

Részletesebben

Gyermekjóléti alapellátások és szociális szolgáltatások. - helyzetértékelés - 2011. március

Gyermekjóléti alapellátások és szociális szolgáltatások. - helyzetértékelés - 2011. március Gyermekjóléti alapellátások és szociális szolgáltatások - helyzetértékelés - 2011. március Nemzeti Család-és Szociálpolitikai Intézet Országos Szolgáltatás-módszertani Koordinációs Központ Tartalomjegyzék

Részletesebben

E L Ő TERJESZTÉS A BARANYA MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK 2006. JÚNIUS 15-I ÜLÉSÉRE. Tasnádi Péter, a közgyűlés alelnöke

E L Ő TERJESZTÉS A BARANYA MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK 2006. JÚNIUS 15-I ÜLÉSÉRE. Tasnádi Péter, a közgyűlés alelnöke E L Ő TERJESZTÉS A BARANYA MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK 2006. JÚNIUS 15-I ÜLÉSÉRE IKTATÓSZÁM: 198/2006. MELLÉKLETEK: 1 DB TÁRGY: Baranya Megye Szociális Szolgáltatástervezési Koncepciójának felülvizsgálata

Részletesebben

Közfoglalkoztatási terv

Közfoglalkoztatási terv TÉT Közfoglalkoztatási terv 2009. Tét Város Önkormányzat Képviselő-testülete 73/2009. (IV. 28.) határozatával elfogadta 2 1. Helyzetelemzés... 3 2. Demográfiai adatok... 3 3. Munkanélküliségi adatok...

Részletesebben

TÁJÉKOZTATÓ ADATOK A KALOCSAI KISTÉRSÉG

TÁJÉKOZTATÓ ADATOK A KALOCSAI KISTÉRSÉG BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL NÉPEGÉSZSÉGÜGYI SZAKIGAZGATÁSI SZERVE TÁJÉKOZTATÓ ADATOK A KALOCSAI KISTÉRSÉG LAKOSAINAK EGÉSZSÉGI ÁLLAPOTÁRÓL Készítette: Dr. Lehoczki Károly, 2013 Tájékoztató adatok

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Fényeslitke Község Önkormányzata

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Fényeslitke Község Önkormányzata Helyi Esélyegyenlőségi Program Fényeslitke Község Önkormányzata 2013 Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 3 Célok... 4

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Derecske Város Önkormányzata. Derecske, 2015. december 10.

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Derecske Város Önkormányzata. Derecske, 2015. december 10. Helyi Esélyegyenlőségi Program Derecske Város Önkormányzata Derecske, 2015. december 10. Tartalom Tartalom... 2 Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 4 Bevezetés... 4 A Helyi Esélyegyenlőségi Program

Részletesebben

A nők társadalmi jellemzői az észak-alföldi megyékben

A nők társadalmi jellemzői az észak-alföldi megyékben A nők társadalmi jellemzői az észak-alföldi megyékben Központi Statisztikai Hivatal 2012. március Tartalom Bevezető... 2 Demográfiai helyzetkép... 2 Egészségügyi jellemzők... 12 Oktatás és kutatás-fejlesztés...

Részletesebben

5.1 Demográfia... 165 5.2 Halálozás... 166 5.3 Megbetegedés... 167 5.4 Társadalmi-gazdasági helyzet... 168 5.5 Egészségmagatartás... 169 5.

5.1 Demográfia... 165 5.2 Halálozás... 166 5.3 Megbetegedés... 167 5.4 Társadalmi-gazdasági helyzet... 168 5.5 Egészségmagatartás... 169 5. A FőBB EGÉSZSÉGPROBLÉMÁK ÖSSZEFOGALALÁSA 5.1 Demográfia... 165 5.2 Halálozás... 166 5.3 Megbetegedés... 167 5.4 Társadalmi-gazdasági helyzet... 168 5.5 Egészségmagatartás... 169 5.6 Környezet-egészségügy...

Részletesebben

területi Budapesti Mozaik 13. Idősödő főváros

területi Budapesti Mozaik 13. Idősödő főváros területi V. évfolyam 15. szám 211. március 9. 211/15 Összeállította: Központi Statisztikai Hivatal www.ksh.hu i Mozaik 13. Idősödő főváros A tartalomból 1 A népesség számának és korösszetételének alakulása

Részletesebben

NAV 1 % Érvényesen rendelkező magánszemélyek száma: na. Balkányi Polgárőr Egyesület

NAV 1 % Érvényesen rendelkező magánszemélyek száma: na. Balkányi Polgárőr Egyesület NAV 1 % kedvezményezett adatok 2013-ban Szervezet típusa Cél szerinti besorolás Cél leírása NAV 1 % kedvezményezett adatok 2013-ban Szervezet típusa Cél szerinti besorolás Cél leírása NAV 1 % kedvezményezett

Részletesebben

JÁRÁSI ESÉLYTEREMTŐ PROGRAMTERV ÉS HELYZETELEMZÉS

JÁRÁSI ESÉLYTEREMTŐ PROGRAMTERV ÉS HELYZETELEMZÉS JÁRÁSI ESÉLYTEREMTŐ PROGRAMTERV ÉS HELYZETELEMZÉS Pályázó: Tét Város Önkormányzata Készítette: BFH Európa Projektfejlesztő és Tanácsadó Kft. Alvállalkozó: Magyar Tudományos Akadémia Közgazdaság- és Regionális

Részletesebben

Szebényi Anita Magyarország nagyvárosi térségeinek társadalmi-gazdasági

Szebényi Anita Magyarország nagyvárosi térségeinek társadalmi-gazdasági Szebényi Anita Magyarország nagyvárosi térségeinek társadalmi-gazdasági összehasonlítása Bevezetés A rendszerváltás óta eltelt másfél évtized társadalmi-gazdasági változásai jelentősen átrendezték hazánk

Részletesebben

A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai év

A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai év A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai 2013. év A település Zalaegerszeg 24 570 4 100 641 3 607 808 2 746 051 327,6 Babosdöbréte 15 181 10,1 Bocfölde 41 432 12,8 Böde 7 530 3,0 Csatár 16 385

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép

Munkaerő-piaci helyzetkép FOGLALKOZTATÁSI FŐOSZTÁLY Munkaerő-piaci helyzetkép Regisztrált álláskeresők száma Győr-Moson-Sopron megyében 2012-2016 Munkaerő-piaci folyamatok 2016 ában a regisztrált álláskeresők a 420 670 fő volt

Részletesebben

SALGÓTARJÁN MEGYEI JOGÚ VÁROS SZOCIÁLPOLITIKAI KONCEPCIÓJA 2016-2020.

SALGÓTARJÁN MEGYEI JOGÚ VÁROS SZOCIÁLPOLITIKAI KONCEPCIÓJA 2016-2020. 1. melléklet a /2016.(IV.28.) Öh.sz.határozathoz SALGÓTARJÁN MEGYEI JOGÚ VÁROS SZOCIÁLPOLITIKAI KONCEPCIÓJA 2016-2020. 1 TARTALOMJEGYZÉK BEVEZETÉS Elvi alapok meghatározása Jövőkép Alapelvek és értékek

Részletesebben

Tájékoztató Borsod-Abaúj-Zemplén megye demográfiai helyzetének alakulásáról

Tájékoztató Borsod-Abaúj-Zemplén megye demográfiai helyzetének alakulásáról Tájékoztató Borsod-Abaúj-Zemplén megye demográfiai helyzetének alakulásáról Népesség Az EU 28 tagállamának népessége 508 millió fő, amelynek alig 2%-a élt on 2015 elején. Hazánk lakónépessége 2015. január

Részletesebben

A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai 2014. év. Kutakból kitermelt víz mennyisége

A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai 2014. év. Kutakból kitermelt víz mennyisége A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai 2014. év A település neve Vízbázisok kapacitása Kutakból kitermelt víz mennyisége Hálózatra bocsátott víz mennyisége Értékesített ivóvíz mennyisége Ivóvízhálózat

Részletesebben

BAKTALÓRÁNTHÁZA VÁROS INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIÁJA

BAKTALÓRÁNTHÁZA VÁROS INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIÁJA BAKTALÓRÁNTHÁZA VÁROS INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIÁJA 2010. JANUÁR MEGAKOM Stratégiai Tanácsadó Iroda, 2010. - 1 - BAKTALÓRÁNTHÁZA VÁROS INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIÁJA (Az adatgyűjtés lezárva:

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye, 2012/1

Statisztikai tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye, 2012/1 Statisztikai tájékoztató Jász-Nagykun-Szolnok megye, 2012/1 Központi Statisztikai Hivatal 2012. június Tartalom Összefoglalás... 2 Demográfiai helyzet... 2 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek... 5

Részletesebben

Debrecen Megyei Jogú Város Önkormányzata szolgáltatástervezési koncepciójának 2015. évi felülvizsgálata

Debrecen Megyei Jogú Város Önkormányzata szolgáltatástervezési koncepciójának 2015. évi felülvizsgálata Debrecen Megyei Jogú Város Önkormányzata szolgáltatástervezési koncepciójának 2015. évi felülvizsgálata DEBRECEN 2015 Tartalomjegyzék I. Bevezetés 5 II. Helyzetkép 8 1. Debrecen város helyzetét bemutató

Részletesebben

Népegészségügyi Szakigazgatási Szerve. Tájékoztató Hajdú-Bihar megye lakosságának egészségi állapotáról

Népegészségügyi Szakigazgatási Szerve. Tájékoztató Hajdú-Bihar megye lakosságának egészségi állapotáról Népegészségügyi Szakigazgatási Szerve Tájékoztató Hajdú-Bihar megye lakosságának egészségi állapotáról T a r t a l o m j e g y z é k 1. BEVEZETÉS... 4 2. ADATFORRÁSOK... 4 3. ELEMZÉSI MÓDSZEREK... 4 4.

Részletesebben

Összefoglaló a Közép-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ 2008. évi szakmai tevékenységéről

Összefoglaló a Közép-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ 2008. évi szakmai tevékenységéről Összefoglaló a Közép-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ 2008. évi szakmai tevékenységéről A Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Főigazgatója által 2009. március 18-án kiadott szempontok alapján a

Részletesebben

- 1 - Kapuvár város szociális szolgáltatás-tervezési koncepció aktualizálása 2010.

- 1 - Kapuvár város szociális szolgáltatás-tervezési koncepció aktualizálása 2010. - 1 -.. napirendi pont Tárgyalja: Egészségügyi és Oktatási Bizottság Kapuvár város szociális szolgáltatás-tervezési koncepció aktualizálása 2010. Tisztelt Képviselő-testület! Kapuvár Város Önkormányzatának

Részletesebben

ÁCS VÁROS SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓJÁNAK 2008. ÉVI FELÜLVIZSGÁLATA.

ÁCS VÁROS SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓJÁNAK 2008. ÉVI FELÜLVIZSGÁLATA. ÁCS VÁROS SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓJÁNAK 008. ÉVI FELÜLVIZSGÁLATA. BEVEZETŐ A szociális igazgatásról és szociális ellátásokról szóló többször módosított 99. évi III. törvény /Szoc.tv./

Részletesebben

Szabolcs-Szatmár-Bereg megye szakképzés-fejlesztési koncepciója 2013.

Szabolcs-Szatmár-Bereg megye szakképzés-fejlesztési koncepciója 2013. Szabolcs-Szatmár-Bereg megye szakképzés-fejlesztési koncepciója 2013. Kiadja: Szabolcs-Szatmár-Bereg Megyei Fejlesztési és Képzési Bizottság Tartalomjegyzék 1. Bevezetés... 4 2. Módszertan... 5 3. Szabolcs-Szatmár-Bereg

Részletesebben

BARANYA MEGYE KÉPZÉSI STRATÉGIÁJA Pécs, 2015. október

BARANYA MEGYE KÉPZÉSI STRATÉGIÁJA Pécs, 2015. október BARANYA MEGYE KÉPZÉSI STRATÉGIÁJA Pécs, 2015. október Kiadó: Baranya Megyei Önkormányzat Készítették: dr. Ásványi Zsófia dr. Barakonyi Eszter Galambosné dr. Tiszberger Mónika dr. László Gyula Sipos Norbert

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Csanádpalota Város Önkormányzata

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Csanádpalota Város Önkormányzata ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Csanádpalota Város Önkormányzata 2013-2018 Türr István Képző és Kutató Intézet

Részletesebben

FEJÉR MEGYE 2013. ÉVI SZAKMAI BESZÁMOLÓJA

FEJÉR MEGYE 2013. ÉVI SZAKMAI BESZÁMOLÓJA Munkaügyi Központja FEJÉR MEGYE 2013. ÉVI SZAKMAI BESZÁMOLÓJA 1 1. Vezetői összefoglaló 1.1 Főbb megyei munkaerő-piaci adatok 2013-ban a nyilvántartásban szereplő álláskeresők száma a 2012. decemberi értékről

Részletesebben

MAGYARFÖLD TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA

MAGYARFÖLD TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA MAGYARFÖLD TELEPÜLÉS ESÉLYEGYENLİSÉGI PROGRAMJA 2013-2018 Tartalom Helyi Esélyegyenlıségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok... 8 A Helyi Esélyegyenlıségi

Részletesebben

A foglalkoztatottak munkába járási, ingázási sajátosságai

A foglalkoztatottak munkába járási, ingázási sajátosságai 2009/2 Összeállította: Központi Statisztikai Hivatal www.ksh.hu III. évfolyam 2. szám 2009. január 09. A foglalkoztatottak munkába járási, ingázási sajátosságai A tartalomból 1 Főbb megállapítások 2 A

Részletesebben

A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai év. Kutakból kitermelt víz mennyisége

A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai év. Kutakból kitermelt víz mennyisége A ZALAVÍZ ZRt. által üzemeltetett vízművek adatai 2015. év A település neve Vízbázisok kapacitása Kutakból kitermelt víz mennyisége Hálózatra bocsátott víz mennyisége Értékesített ivóvíz mennyisége Ivóvízhálózat

Részletesebben

TÁJÉKOZTATÓ ADATOK A KECSKEMÉTI KISTÉRSÉG

TÁJÉKOZTATÓ ADATOK A KECSKEMÉTI KISTÉRSÉG BÁCS-KISKUN MEGYEI KORMÁNYHIVATAL NÉPEGÉSZSÉGÜGYI SZAKIGAZGATÁSI SZERVE TÁJÉKOZTATÓ ADATOK A KECSKEMÉTI KISTÉRSÉG LAKOSAINAK EGÉSZSÉGI ÁLLAPOTÁRÓL Készítette: Dr. Lehoczki Károly, 213 Tájékoztató adatok

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Ozmánbük Község Önkormányzata 2013 2018.

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Ozmánbük Község Önkormányzata 2013 2018. Helyi Esélyegyenlőségi Program Ozmánbük Község Önkormányzata 2013 2018. 2013.május 27. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)... 3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk...

Részletesebben

PORROGSZENTPÁL KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA

PORROGSZENTPÁL KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA Helyi Esélyegyenlőségi Program PORROGSZENTPÁL KÖZSÉG ÖNKORMÁNYZATA 2013-2018. Tartalom Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP)...3 Bevezetés... 3 A település bemutatása... 3 Értékeink, küldetésünk... 9 Célok...

Részletesebben

JAVASLAT. a TÁMOP-7.2.1-11/K kódjelű pályázathoz kapcsolódóan a Nógrád Megyei Humán Fejlesztési Stratégia elfogadására

JAVASLAT. a TÁMOP-7.2.1-11/K kódjelű pályázathoz kapcsolódóan a Nógrád Megyei Humán Fejlesztési Stratégia elfogadására NÓGRÁD MEGYEI ÖNKORMÁNYZAT KÖZGYŰLÉSÉNEK ELNÖKE 4. sz. napirendi pont 2-4/2016. ikt. sz. Az előterjesztés törvényes: dr. Szabó József JAVASLAT a TÁMOP-7.2.1-11/K kódjelű pályázathoz kapcsolódóan a Nógrád

Részletesebben

HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAM FELÜLVIZSGÁLATA

HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAM FELÜLVIZSGÁLATA HELYI ESÉLYEGYENLŐSÉGI PROGRAM FELÜLVIZSGÁLATA Budapest Főváros VI. kerület Terézváros Önkormányzat 2015. december Helyi Esélyegyenlőségi Program (HEP) 2015. évi felülvizsgálata... 2 A HEP Felülvizsgálat

Részletesebben

Szám: 1/570-.. /2014. Előkészítő Váradi Gézáné : intézményvezető E L Ő T E R JE S Z T É S a Képviselő-testület 2014. április 30-i ülésére

Szám: 1/570-.. /2014. Előkészítő Váradi Gézáné : intézményvezető E L Ő T E R JE S Z T É S a Képviselő-testület 2014. április 30-i ülésére BALATONFÜRED VÁROS ÖNKORMÁNYZATA POLGÁRMESTER 8230 Balatonfüred, Szent István tér 1. Szám: 1/570-.. /2014. Előkészítő Váradi Gézáné : intézményvezető E L Ő T E R JE S Z T É S a Képviselő-testület 2014.

Részletesebben

MUNKAANYAG Dévaványa Város Esélyegyenlőségi Program

MUNKAANYAG Dévaványa Város Esélyegyenlőségi Program MUNKAANYAG Dévaványa Város Esélyegyenlőségi Program 2010. 1 Tartalom Vezetői összefoglaló... 3 1. Általános elvek... 8 2. Helyzetelemzés... 9 2.1 Településünk általános jellemzői... 9 2.2 Foglalkoztatás...10

Részletesebben

ZALAEGERSZEG TURISZTIKAI STRATÉGIÁJA 2015-2025. Zalaegerszeg ne csak a múlt és a jelen, de egyben a jövő városa. is legyen!

ZALAEGERSZEG TURISZTIKAI STRATÉGIÁJA 2015-2025. Zalaegerszeg ne csak a múlt és a jelen, de egyben a jövő városa. is legyen! ZALAEGERSZEG TURISZTIKAI STRATÉGIÁJA 2015-2025 hogy Zalaegerszeg ne csak a múlt és a jelen, de egyben a jövő városa is legyen! n Előszó Zalaegerszeg hazánk legerdősültebb megyéjének székhelye, egyike Magyarország

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép

Munkaerő-piaci helyzetkép FOGLALKOZTATÁSI FŐOSZTÁLY Munkaerő-piaci helyzetkép Regisztrált álláskeresők száma Győr-Moson-Sopron megyében 2012-2016 Munkaerő-piaci folyamatok 2016 jában a regisztrált álláskeresők a 366 628 fő volt

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Baranya megye, 2013/1

Statisztikai tájékoztató Baranya megye, 2013/1 Statisztikai tájékoztató Baranya megye, 2013/1 Központi Statisztikai Hivatal 2013. június Tartalom Összefoglalás... 2 Demográfiai helyzet... 2 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek... 5 Beruházás...

Részletesebben

LAKÁSPIACI KÖRKÉP A NYUGAT-DUNÁNTÚLON

LAKÁSPIACI KÖRKÉP A NYUGAT-DUNÁNTÚLON KÖZPONTI STATISZTIKAI HIVATAL GYŐRI IGAZGATÓSÁGA LAKÁSPIACI KÖRKÉP A NYUGAT-DUNÁNTÚLON GYŐR 2006. július KÉSZÜLT A KÖZPONTI STATISZTIKAI HIVATAL GYŐRI IGAZGATÓSÁGÁN, 2006 ISBN 963 215 994 2 IGAZGATÓ: Nyitrai

Részletesebben

...~~c... Já~~~~nyhért alpolgármester. Jegyzői Kabinet vezetője ~ ... :~~.~~...~:... Faragóné Széles Andrea

...~~c... Já~~~~nyhért alpolgármester. Jegyzői Kabinet vezetője ~ ... :~~.~~...~:... Faragóné Széles Andrea NYÍREGYHÁZA MEGYEI JOGÚ VÁROS ALPOLGÁRMESTERE 4401 Nyíregyháza. Kossuth tér 1. Pf.: 83. Telefon: (42) 524-510 Fax: (42) 524-501 E-maiI: alpolgarmester@nyiregyhaza.hu Ügyiratszám: 75086/2011.05 Ügyintéző:

Részletesebben

PILIS VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNAK SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁS TERVEZÉSI KONCEPCIÓJA (2015. január 01-2016. december 31. közötti időszakra vonatkozólag)

PILIS VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNAK SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁS TERVEZÉSI KONCEPCIÓJA (2015. január 01-2016. december 31. közötti időszakra vonatkozólag) 1 (Tervezett verzió!) PILIS VÁROS ÖNKORMÁNYZATÁNAK SZOCIÁLIS SZOLGÁLTATÁS TERVEZÉSI KONCEPCIÓJA (2015. január 01-2016. december 31. közötti időszakra vonatkozólag) Pilis Város Önkormányzatának Képviselő-testülete

Részletesebben

SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓ

SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓ BUDAPEST FŐVÁROS XI. KERÜLETI ÖNKORMÁNYZAT SZOLGÁLTATÁSTERVEZÉSI KONCEPCIÓ A Szolgáltatástervezési koncepciót a Képviselőtestület 500/2004./XI.ÖK/XII.15./ sz. határozatával elfogadta. Budapest, 2004. december

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Nógrád megye, 2012/4

Statisztikai tájékoztató Nógrád megye, 2012/4 Statisztikai tájékoztató Nógrád megye, 2012/4 Központi Statisztikai Hivatal 2013. március Tartalom Összefoglaló... 2 Demográfia...... 3 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek... 5 Beruházás... 6 Mezőgazdaság...

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program Kétegyháza Nagyközség Önkormányzata

Helyi Esélyegyenlőségi Program Kétegyháza Nagyközség Önkormányzata ÁROP1.1.162122121 Esélyegyenlőségelvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Kétegyháza Nagyközség Önkormányzata 215. október 31. Türr István Képző és Kutató Intézet

Részletesebben

Kutatási beszámoló. a KDOP-3.1.1/D2/13-k2-2013-0004 jelű, Szociális város-rehabilitáció Szárazréten elnevezésű projekt hatásának mérése

Kutatási beszámoló. a KDOP-3.1.1/D2/13-k2-2013-0004 jelű, Szociális város-rehabilitáció Szárazréten elnevezésű projekt hatásának mérése Kutatási beszámoló a KDOP-3.1.1/D2/13-k2-2013-0004 jelű, Szociális város-rehabilitáció Szárazréten elnevezésű projekt hatásának mérése 2015. május Tartalomjegyzék I. A kutatás háttere... 3 II. Az empirikus

Részletesebben

A Szolnoki Kistérség Többcélú Társulása Zagyva menti Integrált Központja. Beszámoló a 2013-as évről

A Szolnoki Kistérség Többcélú Társulása Zagyva menti Integrált Központja. Beszámoló a 2013-as évről A Szolnoki Kistérség Többcélú Társulása Zagyva menti Integrált Központja Beszámoló a 2013-as évről 1 Tisztelt Képviselő testület! A beszámoló 2013. január 01.- 2013. december 31. napja közötti időszak

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Békés megye, 2013/2

Statisztikai tájékoztató Békés megye, 2013/2 Statisztikai tájékoztató Békés megye, 2013/2 Központi Statisztikai Hivatal 2013. szeptember Tartalom Összefoglalás...2 Demográfiai helyzet...2 Munkaerőpiac...3 Gazdasági szervezetek...6 Beruházás...7 Ipar...7

Részletesebben

NYUGDÍJRENDSZER, NYUGDÍJBA VONULÁS

NYUGDÍJRENDSZER, NYUGDÍJBA VONULÁS 8. NYUGDÍJRENDSZER, NYUGDÍJBA VONULÁS Monostori Judit FŐBB MEGÁLLAPÍTÁSOK 2011 legelején Magyarországon a nyugdíjban és nyugdíjszerű ellátásban részesülők száma 2 millió 921 ezer fő volt. A nyugdíjasok

Részletesebben

Oroszlány város szociális szolgáltatástervezési koncepciójának felülvizsgálata 2009.

Oroszlány város szociális szolgáltatástervezési koncepciójának felülvizsgálata 2009. Oroszlány város szociális szolgáltatástervezési koncepciójának felülvizsgálata 2009. TARTALOM JEGYZÉK Bevezető 1 1. A koncepció elvi alapjai 1 1.1. Jövőkép megfogalmazása 3 1.2. Alapelvek megfogalmazása

Részletesebben

2010-2011. I. félév. Szolnok, 2011. október 05. Dr. Sinkó-Káli Róbert megyei tiszti főorvos. Jászberény. Karcag. Szolnok. Mezőtúr

2010-2011. I. félév. Szolnok, 2011. október 05. Dr. Sinkó-Káli Róbert megyei tiszti főorvos. Jászberény. Karcag. Szolnok. Mezőtúr Tájékoztató a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Önkormányzat számára a megye lakosságának egészségi állapotáról, az egészségromlást kiváltó vélelmezett okokról és a szükséges tennivalókról 2010-2011. I. félév

Részletesebben

Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat Nyugat-dunántúli Regionális Ifjúsági Szolgáltató Iroda

Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat Nyugat-dunántúli Regionális Ifjúsági Szolgáltató Iroda Foglalkoztatási és Szociális Hivatal Mobilitás Országos Ifjúsági Szolgálat Nyugat-dunántúli Regionális Ifjúsági Szolgáltató Iroda A kiadvány megjelenését támogatta: Tartalomjegyzék Bevezetés...5 1. A Nyugat-dunántúli

Részletesebben

A VASI HEGYHÁT FOGLALKOZTATÁSI STRATÉGIÁJA 2007-2013

A VASI HEGYHÁT FOGLALKOZTATÁSI STRATÉGIÁJA 2007-2013 A FOGLALKOZTATÁSI PAKTUM LÉTREHOZÁSA A HEGYHÁTI KISTÉRSÉGBEN C. PROJEKTHEZ KAPCSOLÓDÓ SZOLGÁLTATÁSOK ELVÉGZÉSE (HIVATKOZÁSI SZÁM: ROP-3. 2. 1.-2004-09-0005/32) A VASI HEGYHÁT FOGLALKOZTATÁSI STRATÉGIÁJA

Részletesebben

Szolnoki kistérség Közoktatás-feladatellátási, Intézményhálózat-működtetési és Fejlesztési Terv 2008 2014

Szolnoki kistérség Közoktatás-feladatellátási, Intézményhálózat-működtetési és Fejlesztési Terv 2008 2014 1 Szolnoki kistérség Közoktatás-feladatellátási, Intézményhálózat-működtetési és Fejlesztési Terv 2008 2014 2008. augusztus Készült a Jász-Nagykun-Szolnok Megyei Közoktatás-feladatellátási, Intézményhálózatműködtetési

Részletesebben

Az egyes régiók bűnügyi fertőzöttségi mutatói közötti eltérések társadalmi, gazdasági okainak szociológiai vizsgálata és elemzése, a rendvédelmi

Az egyes régiók bűnügyi fertőzöttségi mutatói közötti eltérések társadalmi, gazdasági okainak szociológiai vizsgálata és elemzése, a rendvédelmi Az egyes régiók bűnügyi fertőzöttségi mutatói közötti eltérések társadalmi, gazdasági okainak szociológiai vizsgálata és elemzése, a rendvédelmi szervek számára adódó konzekvenciák Tartalomjegyzék 1 Kutatási

Részletesebben

Oktatási, Kulturális és Sport Bizottság. Békés Város Képviselő-testülete 2013. május 30-i ülésére

Oktatási, Kulturális és Sport Bizottság. Békés Város Képviselő-testülete 2013. május 30-i ülésére Tárgy: Gyermekjóléti és gyermekvédelmi feladatok 2012. évi ellátásának átfogó értékelése Előkészítette: Tárnok Lászlóné jegyző dr. Bimbó Mária osztályvezető, Igazgatási Osztály Kádasné Öreg Julianna igazgató,

Részletesebben

Komárom-Esztergom megye lakosságának egészségi állapota 2007. ÁNTSZ Közép-Dunántúli Regionális Intézete Veszprém

Komárom-Esztergom megye lakosságának egészségi állapota 2007. ÁNTSZ Közép-Dunántúli Regionális Intézete Veszprém 1 Komárom-Esztergom megye lakosságának egészségi állapota 27 ÁNTSZ Közép-Dunántúli Regionális Intézete Veszprém 2 Közép-Dunántúli Régió 1. sz. ábra A Közép-Dunántúli Régió, Magyarország gazdasági szempontból

Részletesebben

INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIA BUDAPEST, VII. KERÜLET ERZSÉBETVÁROS FEJLESZTÉSÉRE

INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIA BUDAPEST, VII. KERÜLET ERZSÉBETVÁROS FEJLESZTÉSÉRE INTEGRÁLT VÁROSFEJLESZTÉSI STRATÉGIA BUDAPEST, VII. KERÜLET ERZSÉBETVÁROS FEJLESZTÉSÉRE Budapest, 2008. június 1 Tartalomjegyzék Vezetői összefoglaló... 3 I. Erzsébetváros szerepe a településhálózatban...

Részletesebben

OLVASÁS, MEGÉRTÉS, ÉRVÉNYES TUDÁS TÁMOGATÁSA KÖNYVTÁRI ESZKÖZÖKKEL ZALA MEGYÉBEN

OLVASÁS, MEGÉRTÉS, ÉRVÉNYES TUDÁS TÁMOGATÁSA KÖNYVTÁRI ESZKÖZÖKKEL ZALA MEGYÉBEN OLVASÁS, MEGÉRTÉS, ÉRVÉNYES TUDÁS TÁMOGATÁSA KÖNYVTÁRI ESZKÖZÖKKEL ZALA MEGYÉBEN Projekt előkészítés szükségletfelmérés Készítették: Kovácsné Pacsai Edit (DFMVK) Nitsch Erzsébet (DFMVK) Sebestyénné Horváth

Részletesebben

Békés megye szakképzés fejlesztési koncepciója

Békés megye szakképzés fejlesztési koncepciója Békés megye szakképzés fejlesztési koncepciója Tartalomjegyzék Vezetői összefoglaló...4 A szakképzés-fejlesztési koncepció meghatározása... 5 A szakképzés-fejlesztési koncepció készítésének előzménye...

Részletesebben

Ipoly-menti Palócok HACS HFS 2016.

Ipoly-menti Palócok HACS HFS 2016. Vezetői összefoglaló 1. A Helyi Fejlesztési Stratégia hozzájárulása a Vidékfejlesztési Program és az EU2020 céljaihoz Helyi Fejlesztési Stratégiánk hozzájárul az intelligens, fenntartható és inkluzív növekedésre

Részletesebben

INTÉZMÉNYI STRUKTÚRÁK

INTÉZMÉNYI STRUKTÚRÁK INTÉZMÉNYI STRUKTÚRÁK Országos Betegjogi, Ellátottjogi, Gyermekjogi és Dokumentációs Központ 2015. SZEPTEMBER 18. TÁMOP 5.5.7-08/1-2008-0001 Betegjogi, ellátottjogi és gyermekjogi képviselői hálózat és

Részletesebben

KIVONAT. Szentendre Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2005. október 11-i üléséről készült jegyzőkönyvéből

KIVONAT. Szentendre Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2005. október 11-i üléséről készült jegyzőkönyvéből KIVONAT Szentendre Város Önkormányzat Képviselő-testületének 2005. október 11-i üléséről készült jegyzőkönyvéből 13. Előterjesztés Szentendre város szociális szolgáltatás tervezési koncepciójáról Előadó:

Részletesebben

STATISZTIKAI TÜKÖR 2012/42

STATISZTIKAI TÜKÖR 2012/42 2014. július A mezőgazdaság szerepe a nemzetgazdaságban, 2013 STATISZTIKAI TÜKÖR 2012/42 Tartalom VI. évfolyam 42. szám Összefoglalás...2 1. Nemzetközi kitekintés...3 2. A mezőgazdaság és az élelmiszeripar

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Kaszó Községi Önkormányzat

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Kaszó Községi Önkormányzat Helyi Esélyegyenlőségi Program Kaszó Községi Önkormányzat 2013-2018 1 2 Tartalom Bevezetés... 4 A település bemutatása... 4 Értékeink, küldetésünk... 8 Célok... 8 A Helyi Esélyegyenlőségi Program Helyzetelemzése

Részletesebben

MEGALAPOZÓ VIZSGÁLAT NYÍRLUGOS VÁROS 2016. JANUÁR

MEGALAPOZÓ VIZSGÁLAT NYÍRLUGOS VÁROS 2016. JANUÁR MEGALAPOZÓ VIZSGÁLAT NYÍRLUGOS VÁROS 2016. JANUÁR 1 MEGALAPOZÓ VIZSGÁLAT NYÍRLUGOS VÁROS Készült Nyírlugos Város Önkormányzata megbízásából Készítette MEGAKOM Tanácsadó Iroda 2016. JANUÁR Adatgyűjtés lezárva:

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Szabolcs-Szatmár-Bereg megye, 2013/1

Statisztikai tájékoztató Szabolcs-Szatmár-Bereg megye, 2013/1 Statisztikai tájékoztató Szabolcs-Szatmár-Bereg megye, 2013/1 Központi Statisztikai Hivatal 2013. június Tartalom Összefoglalás... 2 Demográfiai helyzet... 2 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek...

Részletesebben

Sopron Megyei Jogú Város

Sopron Megyei Jogú Város A /2015.( ) Kgy. határozat melléklete (Az I. határozati javaslat melléklete) Sopron Megyei Jogú Város Szociális Szolgáltatástervezési koncepciójának felülvizsgálata 2015. 1 TARTALOMJEGYZÉK 1. A város általános

Részletesebben

Előterjesztés Békés Város Képviselő-testületének 2014. május 29-i ülésére

Előterjesztés Békés Város Képviselő-testületének 2014. május 29-i ülésére Tárgy: Előterjesztő: Véleményező bizottság: A Munkaügyi Központ tájékoztatója Békés Város munkanélküliségi helyzetéről Viszokainé Mári Renáta kirendeltség-vezető Békés Megyei Kormányhivatal Békési Járási

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Borsod-Abaúj-Zemplén megye, 2013/4

Statisztikai tájékoztató Borsod-Abaúj-Zemplén megye, 2013/4 2014. március Statisztikai tájékoztató Borsod-Abaúj-Zemplén megye, 2013/4 Tartalom Összefoglalás... 2 Demográfiai helyzet... 2 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek... 5 Beruházás... 6 Mezőgazdaság...

Részletesebben

HELYZETE ÉS LEHETSÉGES JÖVŐBELI TRENDJEI A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓBAN

HELYZETE ÉS LEHETSÉGES JÖVŐBELI TRENDJEI A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓBAN A TUDÁSIPAR, TUDÁSHASZNÁLAT HELYZETE ÉS LEHETSÉGES JÖVŐBELI TRENDJEI A NYUGAT-DUNÁNTÚLI RÉGIÓBAN (VEZETŐI ÖSSZEFOGLALÓ) Helyzetfeltáró és értékelő tanulmány A nyugat-dunántúli technológiai régió jövőképe

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Komárom-Esztergom megye, 2013/2

Statisztikai tájékoztató Komárom-Esztergom megye, 2013/2 Statisztikai tájékoztató Komárom-Esztergom megye, 2013/2 Központi Statisztikai Hivatal 2013. szeptember Tartalom Összefoglalás... 2 Demográfiai helyzet... 2 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek... 5

Részletesebben

M9 TÉRSÉGI FEJLESZTÉSI TANÁCS SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

M9 TÉRSÉGI FEJLESZTÉSI TANÁCS SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA M9 TÉRSÉGI FEJLESZTÉSI TANÁCS SZERVEZETI ÉS MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA Az M9 Térségi Fejlesztési Tanács a területfejlesztésről és területrendezésről szóló módosított 1996. évi XXI. törvény 15. (6) bekezdésének

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pápa Város Önkormányzata 2013-2018.

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pápa Város Önkormányzata 2013-2018. Helyi Esélyegyenlőségi Program Pápa Város Önkormányzata 2013-2018. Tartalomjegyzék Bevezetés... 4 A település bemutatása... 4 Demográfiai helyzet... 4 Gazdasági helyzet... 6 Társadalmi helyzet... 7 Értékeink,

Részletesebben

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pusztamagyaród Község Önkormányzata

Helyi Esélyegyenlőségi Program. Pusztamagyaród Község Önkormányzata ÁROP-1.1.16-2012-2012-0001 Esélyegyenlőség-elvű fejlesztéspolitika kapacitásának biztosítása Helyi Esélyegyenlőségi Program Pusztamagyaród Község Önkormányzata 2013-2018 Türr István Képző és Kutató Intézet

Részletesebben

A Közép-dunántúli régió foglalkoztatási, munkaerő-piaci helyzetének alakulása

A Közép-dunántúli régió foglalkoztatási, munkaerő-piaci helyzetének alakulása Munkaerőpiaci információk a Közép-Dunántúlon A Közép-dunántúli régió foglalkoztatási, munkaerő-piaci helyzetének alakulása 2008. 1. A régió területi, földrajzi, népesség jellemzői A Közép-dunántúli régió

Részletesebben

MAGYARORSZÁG 2016. ÉVI NEMZETI REFORM PROGRAMJA

MAGYARORSZÁG 2016. ÉVI NEMZETI REFORM PROGRAMJA MAGYARORSZÁG KORMÁNYA MAGYARORSZÁG 2016. ÉVI NEMZETI REFORM PROGRAMJA 2016. április TARTALOMJEGYZÉK Tartalomjegyzék... 2 I. Bevezető... 3 II. Középtávú makrogazdasági kitekintés... 4 II.1. A makrogazdasági

Részletesebben

Munkaerő-piaci helyzetkép

Munkaerő-piaci helyzetkép FOGLALKOZTATÁSI FŐOSZTÁLY Munkaerő-piaci helyzetkép Regisztrált álláskeresők száma Győr-Moson-Sopron megyében 2011-2015 18 000 16 000 14 000 12 000 10 000 8 000 6 000 4 000 2 000 - j an. f ebr. m árc.

Részletesebben

Várpalota város integrált településfejlesztési stratégiája

Várpalota város integrált településfejlesztési stratégiája KD-ITS Konzorcium KPRF Ex Ante LLTK MAPI PESTTERV Trenecon COWI Város Teampannon 8000 Székesfehérvár, Zichy liget 12. Várpalota város integrált településfejlesztési stratégiája I. MEGALAPOZÓ VIZSGÁLAT

Részletesebben

(Képviselő-testület 2015. november 18-i ülésére)

(Képviselő-testület 2015. november 18-i ülésére) Kunfehértó Polgármesterétől E l ő t e r j e s z t é s a Kiskunhalasi Járás Esélyteremtő Programterv, ÁROP-1A.3-2014-2014-0089 Területi együttműködést segítő programok kialakítása a Kiskunhalasi járásban

Részletesebben

Emberi Erőforrások Minisztériuma Központi Ügyfélszolgálati Iroda. Információk Időseknek

Emberi Erőforrások Minisztériuma Központi Ügyfélszolgálati Iroda. Információk Időseknek Emberi Erőforrások Minisztériuma Központi Ügyfélszolgálati Iroda Információk Időseknek 2015 1 Emberi Erőforrások Minisztériuma Szociális és Családügyért Felelős Államtitkárság Központi Ügyfélszolgálati

Részletesebben

Szakmai program 2014-2020

Szakmai program 2014-2020 Keresztury Dezső Városi Művelődési Központ Agóra Intézmény Szakmai program 2014-2020 Készítette: Cserpes Attila Tartalom Alapvetés... 4 Az Agóra Intézmény célcsoportja... 4 Ifjúsági korosztály (15-20 éves

Részletesebben

Statisztikai tájékoztató Heves megye, 2013/4

Statisztikai tájékoztató Heves megye, 2013/4 2014. március Statisztikai tájékoztató Heves megye, 2013/4 Tartalom Összefoglalás... 2 Demográfiai helyzet... 2 Munkaerőpiac... 3 Gazdasági szervezetek... 4 Beruházás... 5 Mezőgazdaság... 5 Ipar... 6 Építőipar...

Részletesebben

Központi Statisztikai Hivatal. Tájékoztatási főosztály Területi tájékoztatási osztály BUDAPESTI MOZAIK. 2. szám

Központi Statisztikai Hivatal. Tájékoztatási főosztály Területi tájékoztatási osztály BUDAPESTI MOZAIK. 2. szám Központi Statisztikai Hivatal Tájékoztatási főosztály Területi tájékoztatási osztály BUDAPESTI MOZAIK 2. szám Demográfiai jellemzők Gazdasági aktivitás, foglalkoztatottság Háztartás, család Lakáskörülmények

Részletesebben